只不过是打工糊口

#职场真实故事计划#

表妹一边低声啜泣，一边跟我诉说着委屈。她入职时单位是事业单位，这两年非公益的事业单位纷纷转企。她也因为岗位变动去了另一部门。这个部门的女领导以办事雷厉风行、说话毒舌闻名公司。加上这位领导年过五十，正值更年，脾气便更是没由来的糟糕。表妹便成了上司发泄无名怒火的出气筒。而其他同事本着只要我不下地狱，他人之事与我无关的吃瓜围观群众心理对此保持沉默。表妹一边擦鼻涕一边说：你问她意见，她说你没主见。你不问她意见，她说你自作主张。我总想做好，却总达不到她的要求。

我点点头。其实，要自己想明白一些事就不会那么难过。

1.尽力做好本职工作。上班时间多琢磨总结经验教训，甚至可以做做工作笔记，以妨下次同类错误发生。业余时间用于看书提升，如果能考证的就考证，不能考证多看看不同领域的书，增加知识储备。

2.遇到什么样的上司，跟你本人没有关系。她不过是工作那八小时仅对你的工作有管辖权。涉及工作的批评，无论当时接受与否，先听进去，事后再进行复盘改进。对于涉及你个人评判的话，一定要听，但不要记。因为她眼中的你，不过是社会属性中一个很小的你。尤其是她说的话让你极度不适或愤怒难受时，更要提示自我。你还是父母的掌上明珠，兄弟姐妹们关爱的对象，家里的半边天，孩子的后盾，朋友的知己……这样，会转移掉大部分不良情绪。

3.工作对有些人是情怀，对有些人是事业，对普罗大众而言，就是养家糊口的谋生生计。做为小部门上司的她因为挣钱是你的数十倍，要求肯定是不一样的。你按她的要求努力提升自我，但不要太介意她的批评。她也不过是个普通女人，更年期对每个人影响不同，也许对她来说波动更大。试着宽容她。

4.寻找工作之外的小确幸。其实，种种花草、写写文章，闲瑕泡泡茶出门散下步，也会放松不少。执着自己能把控的人生美好，不更好吗？

5.职场最多三十到三十五年，而一生是七八十年。何况入职前也度过幸福快乐时光二十多年，现在就操操心受受气也会过去。余下的时光不也可以由着自己。

6.实在做得不开心，换个口。只要想得明白，得失权衡，自己都能承受，且事后无悔。那么就换个口做事。

对于广大打工人而言，早就过了仅需填饱肚子就好的时代。管理者更需立德和修行管理艺术，一味沉迷于过去的粗暴简单，不仅管不好人，也成不了事。