“招工难”与“打工难”

今年很多大厂都提高工资招聘还是很难留住员工，大多数工厂都一只在招人，造成这种现象有几个方面原因。

第一劳务派遣公司乱象，为什么说劳务派遣公司“乱”。多数劳务为了吸引人流发布虚假信息，不管什么人都有适合的工作！还到偏远地区招聘农民工。到头来实现不了承诺！

第二年青人，大部分年轻人对社会认知少容易被骗。从小玩到大对于工作赚钱没有多少概念！所以很多年轻人没有认真工作赚钱的想法！

第三用人单位，几乎所有公司都通过劳务派遣来招人，用劳务公司的人可以给公司省去很多麻烦（其实也增加很多麻烦）。开出去的工人工资其实也不低，只是到工人手里的工资太少（劳务派遣收入）工作和工资不成正比。

零时工用多了岗位没有熟手，生产不能安质安量完成！

不招大龄工人，很多只要35岁以内。其实能安稳工作认真打工的都是大龄打工人！

问题基本就是以上这些。