近日,万达董事长王健林“被去世”的谣言四处流传,引起了很多人的关注。
对于这一谣言,万达集团很快出来澄清,表示董事长15日上午还在组织高层开会,并且声称已经报警,会追究造谣人的责任。
虽然是个假消息,但参考王健林今年67岁的年纪,万达“接班人”这个话题引起了大家的好奇。
作为万达的掌舵人,王健林面临着业绩承诺的压力,正如他在谈到接班人问题时所言:
“我和思聪谈过几次,但他对接替我的工作不感兴趣。他认为管理超过10万人太难了。”
看来王思聪暂时还没有去接管万达的想法,不过如果我们将他看成是扶不起的“阿斗”,挑不起千亿级“万达帝国”的管理重担!那就大错特错了。
其实王思聪的话,我们从侧面可以看出他的部分性格:靠谱,勇于承认自己的不足。而这并不是谁都能具备的。
其实,在《鲁豫有约》之“王健林的一天”的多项对话中,王健林已经无意间流露出了一些答案信息。比如,在谈到万达接班人问题上,王总称是:
“有制度,有安排,将来可能就是职业经理人。”
紧接着,王总话锋又平地旋转了180度:
“儿子不是不可以,而是他的兴趣…(要知道)管理一个企业是很累的。”
倒是快人快语之鲁豫说得更客观实在:
“只不过是因为王思聪很年轻。”
言外之意,早早让他介入敏感话题,过早让其担当重任,弄不好会适得其反,承受这个年龄段难以承受之重!
王建林也首次概述了他的继任计划,表示将从专业经理人中选拔接班人!
也许这是一个既能够让万达不断进步,也能让王思聪实现理想,靠自己去成功的最好解决方式!不过这也可能是套路,他就是这么说,底下的经理人才看到希望,才会更卖力地干。
毕竟王健林就他一个儿子,现在他还年轻,估计还想多玩几年,玩到不想玩的时候,王思聪自然可能考虑会去接管家族企业。
你认为呢?
页面更新:2024-06-09
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