孟晚舟:从打字员到副总裁,“大公主”这条路走了20年

孟晚舟,回来了!

2018年12月1日,孟晚舟于加拿大机场被拘留。时隔1028天,她终于回家了。

孟晚舟:从打字员到副总裁,“大公主”这条路走了20年

2021年9月25日晚9点,孟晚舟乘坐的飞机即将抵达深圳。

这三年的时间,我们看到的,是被拘留的孟晚舟,不卑不亢优雅地出席每一次的记者会。

孟晚舟:从打字员到副总裁,“大公主”这条路走了20年

9月24日,加拿大方撤销对孟晚舟的引渡要求。

听证会结束后,她穿着一身优雅的波点裙出现在记者面前。

孟晚舟:从打字员到副总裁,“大公主”这条路走了20年

她说:

“感谢我的祖国和人民对我的支持和帮助,这是我走到今天最大的支柱。”

回顾过去三年的居留生活,她从容表示:

“过去三年我的生活天翻地覆,作为一名母亲、妻子和公司主管,这对我来说是一段灰暗的时间。

但我相信每一朵乌云都有一线希望,这是一次珍贵的人生经历。”

而父亲也曾表示,

“我不用人民的利益换取女儿的自由,我已做好此生再也见不到女儿的准备。”

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所幸,光芒终究照入了乌云中的缝隙,孟晚舟总算回到了祖国和家人的怀抱。

任正非,是严父,这点孟晚舟比任何人都清楚。而20年一同在华为拼搏,她比父亲更明白决绝背后,是多少的痛心和怜惜。


创办华为,任正非从慈父转变为严父

1983年,国家整建制,撤销基建工程兵。从部队复员专业的任正非来到深圳南海石油后勤服务基地。

孟晚舟:从打字员到副总裁,“大公主”这条路走了20年

当时的深圳,正值改革开放初期,工作和生活条件都比较艰辛。

孟晚舟跟着父母一起住在漏雨的房子里,条件是真的艰难。但那时候,对孟晚舟来说,任正非是慈父。反而母亲对孟晚舟的要求比较严厉。

但创办华为之后,父母的角色似乎对掉了。孟晚舟说,或许是管理一家企业对他的个性要求很高,所以任正非从全方位武装起来。

连对待孟晚舟都特别严厉。

初中时,考虑到既要兼顾女儿又要兼顾创业,实在力不从心。任正非把孟晚舟送回了贵州的爷爷奶奶家。

从此之后,孟晚舟和任正非相处的时间更是少之又少。


初入华为,孟晚舟的工作是打字员

1992年,刚从学校毕业的孟晚舟进入了银行工作。工作一年后,银行突然撤点让她失去了工作。

于是,21岁的她进入华为,从最基层的岗位开始做起。

一开始,她有过不解,毕竟父亲是公司的老板,为什么身为女儿的她只能做个小前台呢?

但任正非告诉她:社会阅历的第一条是对人要有认识,这份工作会帮助她培养人际交往能力,积累工作经验。

她的工作类似于打杂,那时候公司的规模还没有这么大。她和另外3个女孩子一起担任了总机转接和文件打印的工作,当其他部门比如销售和服务部门需要协助时,她们也是等同于万金油的存在。

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初出茅庐,她懵懵懂懂,只一心想着做好父亲交代给自己的工作。

1996年,公司第一次参加国际通讯展,展览在莫斯科举行。领导让她把美金换成卢布,她却意外丢失了100美元。

但当时的领导却考虑到她是第一次出国,并没有多加责难。这也让她学会了在工作中要注意留有温情。


考取会计专业研究生,进入财务部门工作

1997年,孟晚舟考上了华中理工大学的研究生心,学习的是会计专业。一年半后,成功取得学历证书,再次回到华为。

这次她进入的是财务部门,她说,这次才真正开始了自己在华为的职业生涯。

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刚进入华为的头几个月,只要总账和明细的数据不一样,她的会计凭证总会是重点检查对象。

在华为的财务部门一埋头,就是十年。2007年,公司聘请IBM作为集成财经变革的顾问,推进了华为财务系统的构建。

随后,孟晚舟历任公司销售融资与资金管理部总裁、财务管理部总裁、华为香港公司首席财务官,以及国际会计部总监。

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一直到2011年4月,华为才在官网上首次公布董事会及监事成员名单,在名单中,孟晚舟以公司常务董事、CFO的头衔在列。


一视同仁,亲生女儿也无特权

原以为,孟晚舟是任正非的女儿,在工作上,任正非会对她有所偏袒。

但2015年一封华为内部员工的文章却让任正非勃然大怒。

这篇文章叫做《一次付款的艰难旅程》,这篇文章吐槽了华为财务的审批流程过于复杂、财务人员不给力。

看完这篇文章,任正非勃然大怒,以总裁办电子邮件的方式直接对着孟晚舟管辖的财务部门开火。

孟晚舟:从打字员到副总裁,“大公主”这条路走了20年

忍无可忍,任正非在总结时怒道“还过什么年!”

他曾不止一次提到对财务人员的四点要求:

1、财务如果不懂业务,只能提供低价值的会计服务;
2、财务必须要有渴望进步、渴望成长的自我动力;
3、没有项目经营管理经验的财务人员,就不可能成长为CFO;
4、称职的CFO应随时可以接任CEO。


由此可见,在任正非面前,没有任何人拥有特权。每一位员工只能尽全力为公司提供利益。

面对父亲的严格要求和严厉指责,孟晚舟二话不说,带动财务部门进行改革,优化财务流程。

华为能走到今日的体谅,离不开企业的正确价值观。从孟晚舟的经历中,就是最好的例子。

孟晚舟:从打字员到副总裁,“大公主”这条路走了20年

最后,用孟晚舟在飞机上发的一条朋友圈进行结束。

从她坚定的文字中,我们更能感觉到在华为20多年的沉淀,让她的内心无比坚定。

孟晚舟:从打字员到副总裁,“大公主”这条路走了20年

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页面更新:2024-03-16

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