新时代的影视演员经纪向何处去？

影视经纪人和经纪公司是伴随着影视文化产业改革发展而逐渐复兴和曲折前行的行业。

现在的影视演员经纪业务，一般都是以公司实体进行运营的。以团队的形式经营艺人，以合同的方式决定签约年限、收入分成等细节问题。公司安排执行经纪人为艺人做承接项目及各种具体工作，有的经济实力强大的经纪公司还负责艺人的包装、宣传、炒作已经紧急公关等工作。

改革开放以来的几十年，演员经纪公司作为影视产业支柱人力资源的配置平台和机制，发挥了积极的作用，为影视文化产业的发展作出了应有贡献。涌现出一批演艺经纪专业人才和著名经纪人。

同时要看到的是，影视文化产业发展到今天，由于行业形势的不断变化，产业链的边发展边规范，过去传统的经纪业务运营模式已经很难适应产业的快速发展，经纪公司和艺人的关系需要重新认识和定位，不对等的合同关系已难以维系艺人队伍的稳定……，演艺经纪已经走到十字路口，更大的挑战和风险还在前面。

演员经纪，从本质上说，是一种价值开发事业，经纪公司是演员资源的配置平台。今后的演艺经纪的探索和发展应该注意以下方面：

一，转变观念，在生存中求发展。经过近年来影视业寒冬的洗礼，产业的野蛮生长、杂乱无序的发展正在发生深刻的变化。演员经纪的功能从过去的管理型、封闭型转变成服务型、开放型为主。靠签约一大堆演员提供中介服务赚取佣金的短期行为已经难以为继，只能适应行业和市场快速发展的需要，创新经纪运营机制和资源整合管理手段，在大浪淘沙的激烈竞争中艰难前行。

二、加快体制机制改革。要以与演员共同成长为核心理念，改造单纯签约制的艺人经营模式，尝试合伙人机制的运营模式；可以根据艺人的不同情况，试行项目猎头推荐机制；在分级管理的基础上对头部演员可实行松散合作制，等等。

三、注重公司演员的法律责任意识，政治立场意识，不搞生活中的人设炒作，不以粉丝经济为目的，促进旗下艺人沿着艺德双馨的道路健康成长。

一个演员的成功总是会受到各种因素的影响，本身的能力硬核是必要的因素，但是很多辅助因素也是必不可少的。资源、人脉、公司、团队等，这些都是一个明星演员成功的辅助因素。如果这些因素每一个都足够分量，那么后续的发展才会稳定。经纪公司联络着演员和影视制片方、商业客户和各种资源，照顾着明星的方方面面，为明星的成长保驾护航。

新的时代，艺人经纪行业正面临重新洗牌的局面，经纪行业市场逐步分化，形成不同的商业模式。未来，艺人经纪或将走拉长产业链条、垂直细分的路线。