微信屏蔽拼多多小红书等外链,再也不用帮忙砍价了

1月13日,微信对拼多多、小红书、多多直播(拼多多旗下直播)等外部链接进行限制,不再提供微信内直接打开的服务,用户可以点击“继续访问”或者通过“复制链接在浏览器中打开”的形式进行访问。

随后#微信屏蔽拼多多小红书等外链#话题一度登上热搜。

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平日里饱受拼多多“砍价分享”营销困扰的消费者,简直乐翻了天。相关微博下,有网友评论称,“太好了,终于不用帮人砍一刀了,我真的受够了”。

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为什么微信封杀拼多多?为什么广大网友拍手称快?

最近的拼多多一直都很火,但谁也没有想到拼多多员工的意外离世竟然会让拼多多处于风口浪尖。

2020年12月29日凌晨1:30,入职拼多多一年多的张某霏在回家的路上发生了意外,突然捂住腹部,晕厥倒地。

随后张某霏的同事急忙拨打了120急救电话,紧急送往医院。遗憾的是,经过6个多小时的抢救,抢救无效不幸离世。

猝死的23岁女孩,生活中,她是朋友眼里的“表情包学姐”,艺术团合唱部部长,校园歌手大赛冠军,男朋友眼里“像太阳一样温暖的人”。

职场里,她只有一个身份:拼多多新疆买菜招商部员工。

去年5周年庆上,拼多多宣布“全员硬核奋斗”,买菜招商部是主战场。凌晨一两点下班,太正常。

有网友针对此事在知乎上进行了提问,而拼多多官方账号针对该问题进行了回答。只是回答的内容让人感觉有些冰冷无情。

你们看看底层的人民,哪一个不是用命换钱。

这是一个用命拼的时代。

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拼多多知乎账号的这波回复,毫无人性关怀,对生命毫无敬畏之心。

虽然拼多多说的是实话,现实社会也确实很残酷,但面对逝者的态度令人愤怒。

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员工因为工作原因猝死,没有得到一句安慰,反而是说教般地撇清责任,难免会让人愤怒。

随着舆论的不断发酵,拼多多方面回应称网上流传的回答截图系谣言,不是真的。拼多多官方微博账号再次做出回应。

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一个打工人猝死,另一个打工人背锅。拼多多这波操作直接惹怒网友。

大家纷纷声讨拼多多公关太失败了

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然而让人没想到的反转上演了,知乎平台官方微博账号发文称,拼多多的知乎账号确实在1月4日8时19分49秒回答了截图中的内容,然后又于几十秒后迅速删除了该回答内容。

不得不说,知乎这手操作堪称神补刀。

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随着知乎贡献神补刀之后,拼多多方面再次发表致歉声明,这一次他并没有否认官方账号发表了该言论。但是拼多多表示,该言论并不代表官方态度,而是由负责营销的供应商员工使用个人手机发表的。

简单来说就是该供应商员工在看到该问答时进行了回应,但是当时没有意识到自己登陆的是官方账号,随后发现不对后,就马上进行了删除。但是还是有手速快的网友在这几十秒的时间内进行了截图,并迅速在网络上广泛传播。

最后拼多多表示对于此事造成的负面影响表示歉意,同时还附上了该供应商员工的情况说明。

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2021年1月9日,拼多多通报了一例员工在长沙家中跳楼自杀的事件。其父表示,中午12时30分左右,谭某林从长沙27楼家中跳楼当场离世,法医到场勘验后确认自杀。据悉,该员工2020年7月8日入职,岗位为技术开发工程师。

事件一再发酵。2021年1月10日,网名“王太虚wray”的拼多多员工在多个网络平台发布视频《因为看到同事被抬上救护车我被拼多多开除了》。此后被拼多多以违反公司纪律制度为由辞退。

1月12日,王太虚wray接受专访时表示,自己的言论确实有些过激,但是并不后悔发布照片。

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王太虚wray出示了一张其他同事的记录,整月这位同事都保持着周日、周一到周五每周六天,早十时前后到晚十时左右的打卡。

王太虚wray说,“加入拼多多一年半以来,我几乎一直处于早上11点上班、晚上11点下班、一周工作6天的状态,每月工时在300小时左右,这也是组内不少同事的现状。如果工时不达要求,会被主管谈话。但这些都不会‘白纸黑字’进行明文规定,而是一种隐性制度,很难举证。”

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先是员工猝死,再有员工跳楼自杀,后又有员工因发布言论后被调查,最终因违反员工手册被“辞退”,近日,拼多多数次陷入舆论漩涡。三起事件发生后,拼多多已经数次对外发布回应。可惜的是,多次回应中,未见深刻反思是否存在让劳动者超时工作的制度安排,是否有背离奋斗精神的畸形价值观。

拼多多的创始人黄铮在公司5周年讲话时曾说:未来的拼多多将开启「硬核奋斗」模式。加班就是加班,不是文化,更不能和崇尚奋斗画上等号。表面上他们用励志、梦想来粉饰目的,说白了就是让年轻的打工人,用命来拼,只不过是为给企业创造更多的利益,对于底层打工人来说,连最基本的健康,甚至命都拼没了,还谈什么梦想呢!

大多数人听过这样一句话:优秀的人比你还努力。以为只要拼命努力,就能成功致富。甚至还有人拿王健林的日程表来证实这一点。然而事实上,外卖小哥的工作强度一点也不比王健林弱。 但是,王健林可以把一个亿定为小目标,而这对于快递小哥一辈子也实现不了。 所以,努力是王健林和快递小哥的区别吗?显然不是!

很多人都有这样的困惑:

为什么毕业后,有人事业平平,有人却飞黄腾达?

为什么运动员退役后,有的穷困潦倒,有的却再创辉煌?

为什么很多人的起点都差不多,而结局却截然不同?

根本原因在于,那些厉害又聪明的人,都具有成长型思维。

知乎上曾有一个话题:什么能力很重要,但大多数人没有?

一个高赞回答是:认知能力。

你永远也赚不到认知以外的钱。换句话说,凭运气赚到的钱,都会凭本事亏完。人与人之间,从根本上来说,并不是金钱的差距,而是认知的差距。

日剧《我,到点下班》,勾勒了一个理想的工作状态:

渴望成功的人,留在公司996;只想回家的人,到点下班。

女主角结衣,身为互联网公司项目总监,却奉行“准时下班,绝不加班”原则。因为加班的话,就喝不到居酒屋晚间优惠的啤酒了嘛。

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另一位项目总监三谷,则是彻底的“工作狂”,她要求所有人都跟自己一样,奉行“996是福报”,还教导新人:即使工作量是别人的三四倍,也要无怨无悔的加班。

直到三谷过劳病倒,结衣前去探望,三谷才知道,原来结衣也曾被“996”折磨,日夜奔波在加班路上,结果意外摔倒,差点丢了命。

从此以后,结衣便不再加班,认清生活的真谛:不是为了好好工作而活着,而是为了好好活着,才工作。

那些空喊的口号,诱人的涨薪承诺,他人的羡慕……真的是你想要的吗?

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页面更新:2024-03-27

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