人才流动的黄金时代

春秋战国（公元前770年－公元前221年）500多年，是百家争鸣、人才辈出、学术风气活跃的时代，是中国文化的爆发期、形成期。在这数百年争战分合年代，为各路英雄豪杰纵驰骋提供了广阔的大舞台，可谓星光灿烂，世代传诵。

春秋战国群雄逐鹿， 各国英才为施展抱负 ，去国别乡、寻求明主、实现雄才大略，至今读来依然熠熠闪光。

这一时期，凡是能够成就霸业的，无不与人才流动并不拘一格用人才有关。

楚国人伍子胥，父兄被楚平王谋杀，他从楚国逃到吴国，被吴王阖闾视为肱骨之臣，为吴国的强大殚精竭虑，西破强楚、北败徐、鲁、齐，成为诸侯一霸。

乐毅，赵国灵寿人，战国后期杰出的军事家、战略家，燕国被燕昭王拜为上将军，辅佐燕王振兴燕国。公元前284年，他统帅燕国等五国联军攻打齐国，连下七十余城，创造了中国古代战争史上以弱胜强的著名战例，报了强齐伐燕之仇。

吴起，卫国人。战国初期军事家、政治家、改革家。到楚国后被任命为令尹，辅佐楚悼王进行变法，增强国力，扩展了楚国的疆域。吴起一生“与诸侯大战七十六，全胜六十四”，成为与孙武齐名的军事家。

春秋战国时期不拘一格、选贤任能做的最好的是秦国。

百里奚，虞国牧羊人，被秦穆公发现后用五张羊皮赎回并拜为上卿，帮助秦穆公打下了秦国强大基业；

卫国人商鞅，因不被卫国君重用，西去秦国。他进言秦孝公河渠梁推行变法新政，鼓励农战，使秦国成为战国七雄中最强大的国家；

张仪为魏国人，被秦文王任命为相国。针对苏秦联络六国伐秦的“合纵之策”，采用“连横之策”，使“合纵之策”破产。同时麻痹楚国，乘机征服了巴蜀之地。

范睢也是魏国人，被庄襄王封为丞相，制定“远交近攻”的战略，使秦国东进取得了实质性成果；

吕不韦，卫国商人。政治家、思想家。将秦国质子异人带回秦国，扶植其成为秦庄襄王后，被拜为相国。带兵攻取周国、赵国、卫国土地，分别设立三川郡、太原郡、东郡，对秦王嬴政兼并六国的事业作出重大贡献。

秦国的最后一任丞相孝斯，原为楚国上蔡人。冒死上《谏逐客书》，让秦始皇废除了逐客令。他帮助秦始皇选贤任能，实现了天下一统的宏伟目标。