兵爸兵妈注意,孩子当兵后,如果有这5个特点,往往能在部队成才

青年当兵,有自己的梦想,更带着父母的期盼。所以当孩子当兵走后,很多兵爸兵妈都在考虑孩子能否成才的问题。但是家长也应明白,部队的环境区别于社会,所以在成长的方式、方法以及成才的限制点上也与社会不同。虽然我们无法提前预估每一名青年在部队的成长结果,但如果有以下5个特点的青年,往往都能够在部队成才。

兵爸兵妈注意,孩子当兵后,如果有这5个特点,往往能在部队成才

一、具有适应环境快的特点

通过当兵的周期来看,前两年,也就是说义务兵这个阶段,才是决定青年当兵能否成才的关键。这个时间加起来其实并不长,所以必须要有成才的紧迫感。其实这就和在学校考试前的复习一样,理论上谁能最先进入状态,谁就能够抢占成长的先机。

其实,对于青年到部队后的成才,从青年踏入营房的大门那一天就正式开始了。但是对于绝大多数的青年而言,从社会环境到部队环境的跨越,这中间必然会出现一个适应期,适应的时间越短,转换得越快,成长速度就越高。

道理好比走路,有一些人能很快调整方向,走的速度就比较快,而有些人还在原地打转,等清醒过来时,别人已经走出了很远,虽说想追上也有一定的可能性,但是难度也会无限的提升。

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二、具有一定的为人处世能力

任何一个环境中,只要有人的地方就会有沟通和交流。而想要在一个环境中顺风顺水的成长,就必须要有适应这个环境的为人处世能力。而对应部队的生活来看,战友关系的处理,在部队的日常生活中占据主体地位。

兵爸兵妈应该能够觉察到,在我们每个人生活的周围,一般都会有三种人:一种是特别会说的;另一种是特别会做的,而最后一种就是既能说也能做的(这里所写的是褒义词,主要是指善于沟通和交流)。而我们对当兵青年的要求,其实就是要向这第3种方式靠拢。

在当兵过程中所面对的每一项工作,在于其他战友面对面的交流过程中,学会尊重他人,学会划分新老兵、同年兵以及官兵三个层次,并找准角色的定位,逐步提升在不同层次间为人处世的能力,这一点尤为重要。

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三、具有明确的成长规划

当一艘船在茫茫大海中航行,想要顺利到达目的地,无论是用导航还是参照灯塔,亦或者其他方式,都是为了规划前行的方向,从而避免在这一过程中少走或者不走弯路。青年当兵后的成长也是如此,设计一个合理的规划是绝对很有必要的。

其实对于当兵所设计的成长规划,是很难做到一步到位的。从外部因素来看是因为青年当兵所分的兵种、所处的环境、所在的岗位、所接触的战友和领导以及所面临的机遇造成。而内部因素只有一个,那就是当兵青年自身的素质和能力问题。

建立在不能一步到位的情况下,当兵青年的成长规划确实也需要慢慢地修正与完善。比如新兵下连后、即将复员前这两个关键点上,一定要下功夫,深思量。

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四、具有重视文化学习的特点

青年当兵后想在部队成才,文化考试是永远不可缺少的一个环节。所以文化基础的好坏,知识点掌握的是否牢固,是影响青年是否能在部队成才的关键。

但是在部队这个环境中,在各项工作繁琐、训练和教育占据绝大多数时间的情况下,想拥有这种安安稳稳地拿起书本来学习机会,基本上是不可能的。所以思想上的重视以及碎片化的时间管理,这两个因素都不可缺少。

对于绝大多数的人来说学习是枯燥而又乏味的,但是在当兵成长的这条路上,文化考试又占据了一半的成绩,所以青年能否在部队成才,关键要看对学习的重视程度,是否在部队养成了爱学习的习惯,是否学会了去“挤”时间并提升时间的利用率。

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五、具备良好的军事素质

部队成才,军事为先,这是由主责主业而定。只要当兵的青年具备并拥有一个良好的军事素质,且在各项科目当中成绩能达到优秀以上,成才这件事几乎就成功了一半。

换句话说,军事素质与文化知识是部队成才的两大组成部分。这两项内容要相辅相成,只要没有短板,理论上青年当兵后的成才之路都不会有什么问题。

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综上所述,衡量当兵青年能否在部队成才,主要看能否快速适应环境、为人处事到位、有成长规划、重视学习、有优秀的军事素质这5项内容,这些是青年在部队成长的重中之重。如果兵爸兵妈想要孩子未来在部队能够成才,一定要提前在思想上给予引领,为孩子建立成长上的大局观。如果还有类似于当兵成长中的一些疑问,也欢迎在本文下方留言。

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页面更新:2024-04-17

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