如何把一个求我帮忙的孩子变成个励志的孩子

那一天，突然接到一个朋友的电话，孩子与单位闹矛盾了，需要帮助调解一下，帮帮孩子。

我该找政府的朋友还是找律师呢？一般就是这两条路可走！

仔细一想，算了，我还是找孩子了解一下情况吧。

跟孩子通电话，孩子说明了情况，也说明了与公司闹得很僵，就是想在下一步处理事情的过程中别吃亏。

这孩子很诚实，承认自己有错在先，单位处理不当，沟通无果，想打破沙锅！明白了，原来不是不可调解的矛盾。

我问孩子：这个单位总体上怎么样？孩子回答：没有出现这件事前挺好的。

我又问孩子：你跟同事们相处如何？孩子回答：也很好，相处很融洽，都是朋友。我说：那就好。

我再问孩子：跟单位谈得很僵吗？孩子回答：单位决定给我换岗了。

我问：换岗的原因呢？孩子回答：因为我的过错，影响了客户的业绩，客户提的要求。但那个岗位不太适合我。

我回答她：如果是我，也会提这样的要求，也会做出这样决定的！孩子问：为啥呀？

我回答：因为你的领导要对客户负责！孩子回答了一个字：嗯~~~

我说：你的错误是可以避免的吗？孩子回答：是，我以后不会再犯的。

我说：那就好！你愿意当一个强者吗？孩子问：那得咋办啊？

我回答：找到你的领导，承认自己的错误，接受单位的安排，从另一个岗位上好好做起！而且你会更出色！而且这样做之后，你会让你的那帮朋友们刮目相看！

孩子：那我咋好意思呢？我：你承认了，接受了，好好做另一份工作了，就说明了你已经成熟并变得强大了！十年后，你回想你的现在，会是一种骄傲！你现在跌倒了，退出了，会成为你人生的污点！因为无论你走到哪里，大家都会认为你以前是个因犯错而出局的人，没人会考虑那种错误是什么。哪里跌倒的，就从哪里爬起来这样的简单道理我想你肯定懂，但是，你愿意实践一次吗？

孩子：我懂了，我听明白了，我明天就回单位找领导谈去！

我：这就对了！还需要我帮忙吗？孩子：那就不用了！

第二天：朋友打电话来问我，我不是让你想办法吗，咋这个孩子的态度变了？我们以前咋劝都不听啊？

我：那是我的本职工作以外应该做的！能不让孩子走上那条路，尽量让他们重新思考规划自己的人生！