换工作，你会注意的关键点

假设你要换工作，写出你最在意的10个关键点，比如工资，工作氛围等。(意义：找到你在工作上的内在动机）

我眼中认为的工作：工作不仅仅是我们用以养家糊口收人的来源，也是实现人生价值追求的平台，更是一个与社会交流融合的窗口。工作赚多赚少，它是份工作，也是份自己养得起自己的底气，那也是一种可以自己给自己的安全感。

不同的时期，对工作的选择会因自己对家庭需要的考量作权衡。

1.有发展空间：立足工作，又在当前的工作中学习与提升个人技能，以此适应职业规划中新的工作岗位。

2.被尊重：自重者人恒重之，人轻者便是自轻。

3.工作氛围浓：工作态度端正，同事相处容恰、没有钩心斗角，别妄想在工作中发展友谊，能与同事和睦共处，但不建议深交，因为工作竞争的关系，保持适合的距离于人于己都好！

4.工作环境：工作的任何环境都值得尊重

5.管事不管人：工作分配之后任他人发挥，不干涉他人用什么方法如何做，只要他人胜任就好。做好自己的事，别伸手、插手他人的事，如果他人需要帮助，可以伸出援手，默契配合。对他人的工作不指手画脚，也不容他人对自己的做事方式说三道四，求同存异，尊重自己与他人的做事自由。

6.离家近，能照顾家庭、孩子

7.出粮准、不拖欠工资、不随意罚款、扣工资

8.有自己的升职加薪考核体制，以工作能力论英雄，以

9.公司五险一金或五险二金

10.工作中的内卷需要自己去面对，内卷会有，如何能保护自己，这是个人必须的自我保护能力，能不主动参与内卷，又能在他的贝卷中有自我保护能力，既能入波逐流，又能独善其身，留一份善与暖。

工作内卷的话题多，但我不主张工作的内卷，与其内卷消耗能量，不如将相处变得温情有温度。与人为善对善者，对他人给予的恶能够自我保护，不主动害人，但对害人者要有锋芒。