读王蒙小说《组织部来了个年轻人》有感

——自学考试教材《中国当代文学作品选》

作者：文玉冰

正值共产党成立一百周年之际，读这篇小说给了我新的启示。

今年也恰恰是我光荣加入共产党，作为预备党员最崭新学习之际，林震也作为对新中国和革命事业抱有真诚信仰的年轻人，他用行动把党组织存在问题，一步步揭开与斗争——

当然他也彷徨与迷惘过，但最终却用热情与坚持，使有官僚之风的刘世吾得以积极行动，而王清泉撤职。

对党组织工作，林震也遇上了同为年轻人的赵慧文支持。小说21页码，内容细致与阐述生动。用对比手法把韩常新与林震，在去通华麻袋厂了解第一季度发展党员工作的情况描写得十分微妙——

看看林震的提问：

林震找着了红脸的魏鹤鸣，开始按提纲发问了：“一九五六年第一季度，你们发展了几个人？“

”一个半。“魏鹤鸣粗声粗气地说。

”什么叫‘半’？“

“有一个通过了，区委拖了两个多月还没有批下来。”

林震掏出笔记本记了下来。又问：

“发展工作是怎么样进行的，有什么经验？”

再看看韩常新的提问：

韩常新问魏鹤鸣：”发展了几个党员？“

”一个半。“

”不是一个半，是两个，我是检查你们的发展情况，不是检查区委批没批。“韩党新纠正他，又问：这两个人本季度生产计划完成得怎么样？”

从对话可以看出，林震的工作是按实际认真做，而韩常新因为是工厂建党组组长，给林震印象是：比领导干部还象领导干部。

作者抓住了人物的性格特征与个人语言实际特点，把韩常新的工作作风叙述得十分贴切。

一个党员成长离不开组织，但组织中往往出现的情况，却是需要有人反映与提出，最后得到改善。文中的魏鹤鸣，他虽然只是通华麻袋厂生产科科长，在极度愤怒与沮丧下，提出去车间做工人，而林震费尽口舌提示下，最后终于大胆地，和车间一些工人一起，把厂长王清泉实际情况，用信的方式投到了报纸上。

《北京日报》以显明的标题登出揭发王清泉官僚主义作风的群众来信，区委常委开会，在林震鼓起最大勇气，把刘世吾、韩常新的责任与不能再出现王清泉之事，当场禀报时，区委组织部长李宗秦说：“林震、刘世吾、韩常新三人的争论症结，这是一个规律性与能动性问题……”区委书记周润祥看了看林震与李宗秦，皱一下眉说，进行下一个议程。

正当林震失望时，小说结尾却出现，林震从赵慧文家吃饺子谈话出来，即是晚上夜深时间，他回到区委，靠在外面柱子上好久好久地呆立着……

办公室小刘却走过叫他：”林震，你上哪儿去了？快去找周润祥同志，他刚才找了你三次。“

隔着窗子，他看见绿色的台灯和夜间办公的区委书记的高大侧影，他坚决地、迫不急待地敲响领导办公室 的门。

文中还有林震那句：”党是人民的、阶级的心脏，我们不能容忍心脏上有灰尘，就不能容忍党的机关的缺点!"