卢德分子从未反机器！机器人抢工作的谎言该破了

卢德分子从未反机器！机器人抢工作的谎言该破了

“机器人会抢光工作”的恐慌喊了200年，《智能新物种》戳破真相：连卢德分子都不反机器，他们反的是“技术剥削”！

19世纪英国纺织工人砸毁自动织布机，被骂“反进步”，但《卢德派著作集》显示，工人实则抗议老板用机器为借口，开除老员工、压低工资。他们的诉求很简单：机器需由“经培训、拿体面工资的工人操作”，与如今追求“同工同酬”并无二致。

历史不断重复。20世纪60年代美国劳工部调查“机器侵吞工作”，结论是“技术淘汰职业，不淘汰工作”。自动取款机出现后，单个网点柜员减少，但银行分支激增，柜员总数反增——岗位从“数钱”升级为“理财咨询”，技能需求迭代。

马斯克的“制造地狱”更是鲜活例证。他想让机器人搞定Model 3全流程，却因机器人无法处理“弯曲零件”等复杂意外，产能暴跌。通用、大众早吃过类似亏：汽车总装环节，机器人搞不定突发状况，必须依赖人类灵活性。经济学家戴维·奥托尔指出，如今工作多是“混合任务”，如老师需讲课、管纪律、改作业，机器人只能代替代数，无法替代互动。

“任务自动化”不等于“工作消失”。银行柜员的转型就是明证，机器人干重复活，人类聚焦高价值工作。德国研究显示，汽车工厂机器人越多，人类岗位反越多——机器人需维护、编程、管理，催生新职业，恰似驯兽师与海豚的搭档关系。

普通人的应对之道很明确：聚焦人机互补技能。创造力、同理心、复杂决策能力，这些都是机器人无法替代的。机器是提升效率的工具，而非对手，学会合作方能拥抱未来。