“跳水教母”于芬：与昔日弟子周继红反目成仇，36岁报国已无门

中国跳水队作为“梦之队”，在国际赛场上屡创辉煌，铸就了无数奥运传奇。这些成就离不开一代代教练的付出，其中于芬与周继红的师徒关系，本该是体育界佳话，却演变为一段纠葛良久的恩怨。

于芬被誉为“跳水教母”，她一手栽培出多名奥运冠军，包括昔日弟子周继红。周继红则以“铁娘子”闻名，执掌国家队多年，主导了跳水霸主地位的确立。可两人从亲密合作到公开对峙，根源在于执教理念的分歧与权力结构的碰撞。

于芬出生于湖北一个普通家庭，早年展现出跳水天赋。1975年，她以15岁之龄进入国家跳水队，凭借精准入水和空中翻腾技巧，迅速成为队中佼佼者。教练对她寄予厚望，认为她有潜力冲击奥运奖牌。

于芬的训练生涯短暂却高效，三年内积累了丰富经验。但1978年，一次高强度练习导致视网膜损伤，她被迫退役。那时她仅18岁，正值上升期，却不得不转向幕后。

退役后，于芬没有离开跳水圈。她先在湖北省跳水队担任助理教练，负责指导基层队员的基本动作和体能分配。那里环境简朴，她从纠正初学者姿势入手，逐步培养出一批潜力选手。

1981年，周继红进入该队，两人因同乡背景结缘。周继红比于芬小两岁，于芬自然扮演起导师角色，传授翻腾技巧和心理调节方法。

周继红进步神速，在于芬指导下，1984年洛杉矶奥运会摘得中国首枚跳水金牌。那枚金牌不仅是个人荣耀，也标志中国跳水正式跻身世界前列。

1990年，两人共同进入国家跳水队执教岗位。于芬任副总教练，周继红辅助负责具体训练。中国跳水队在那几年逐步崛起，队员们在国际赛事中频频获奖。

于芬注重技术细节，强调动作的流畅性和稳定性，她带出的伏明霞在1994年世锦赛上夺金，郭晶晶则从青少年组脱颖而出。1996年亚特兰大奥运会，中国队收获三枚金牌，包括伏明霞的双金和熊倪的银牌。这次成功巩固了国家队的地位，也让于芬的声誉达到巅峰。

1997年，国家队教练组进行结构调整，于芬的副总教练职务被取消。那年她36岁，正值执教黄金期，却面临转折。

她选择加入清华大学跳水队，开启一段新的篇章。在清华，于芬组建校队，招募大学生运动员。她推行“体教结合”理念，坚持队员须兼顾学业与训练，认为只有全面发展才能长久为国效力。

这与国家队的专业化路径形成鲜明对比。周继红则在1998年接任领队，全面掌控训练事务。她以严格著称，制定高强度日程，队员们需全情投入竞技准备。

两人分道扬镳后，执教理念的差异渐成隐患。于芬在清华强调文化课学习，她要求队员分析物理原理来优化入水角度，同时阅读体育文献以拓宽视野。周继红的国家队则聚焦专业训练，她调整队员选拔机制，确保资源向高潜力选手倾斜。

1999年世锦赛，中国队斩获九金一银，周继红的铁腕管理初见成效。于芬虽在清华培养出何姿、林跃等人才，但这些队员需代表学校参赛，限制了他们的全国赛机会。

2001年，体育总局出台运动员注册新规，禁止双重注册。清华队员若想参加全国大赛，必须退出校队转入专业队。这直接导致于芬的弟子大批流失。

郭晶晶、伏明霞、何姿等相继加入国家队，在周继红麾下继续征战。伏明霞在2000年悉尼奥运双金，郭晶晶则在2004年雅典奥运两金。这些成绩虽让中国跳水更耀眼，却也让于芬感受到人才外流的冲击。她继续在清华深耕，带队参加高校联赛，培养出王鑫、周吕鑫等选手，但影响力局限于校园层面。

随着北京奥运临近，于芬萌生回归国家队的念头。2008年1月25日，她正式提交申请，表达希望协助昔日弟子提升竞争力。国家队回复称教练组已满，无需增员。

于芬辩称自己从未真正离队，仅在清华临时支援，并强调过去贡献不可磨灭。她带出的冠军如伏明霞、郭晶晶，皆在奥运赛场为国争光。

外界分析，一山难容二虎，周继红的稳固地位让于芬的回归之路布满荆棘。周继红那时正全力备战北京奥运，她主导的训练体系已臻成熟，中国队在水立方包揽五金，包括郭晶晶与吴敏霞的双人三米板金牌。

矛盾在2008年3月13日公开爆发。于芬向国家体育总局纪检委提交检举信，指周继红克扣其应得奖金，涉及伏明霞、郭晶晶等多名运动员的巨额赛事奖励。她称这些奖金本应用于教练分成，却被挪用。

这封信曝光后，引发体育界震动。于芬表示，此举无关个人恩怨，而是为维护奖金公正，以保障跳水事业长远发展。周继红未直接回应，继续专注奥运备战。中国队在北京奥运的霸主表现，进一步巩固了她的权威。

体育总局迅速介入调查。4月2日，监察局约见于芬，展示奖金发放清单，涉及7名运动员18笔奖金，总额逾百万。核查显示，手续完备，周继红无个人侵占事实。于芬对清单提出异议，认为部分代领人未经授权，且总额与她掌握数据不符。

10月27日，总局正式回应，强调奖金发放合规，不存在违规。周继红在次日媒体前简短表态，称事实清楚，无需多言。于芬则通过律师发函，要求进一步澄清，并表示将追究相关责任。

事件余波持续发酵。11月3日，游泳中心发表声明，重申无奖金违规，并列出发放细节：于芬应得261325.5元，已实际发放235982.5元，剩余因未领取而暂扣。

于芬反驳称，总额远超此数，她保留法律途径。11月4日，她的举报信全文曝光，详述奖金流向问题。她强调，奖金公正关乎跳水兴衰，若管理混乱，将打击教练积极性。

舆论一度倾向于芬，认为其维权勇气可嘉，但官方回应后，焦点转向事实核实。周继红保持低调，继续领队工作，2012年伦敦奥运中国队六金，2016年里约七金，成绩有目共睹。

于芬的举报被认定为捏造，这让她在体育界的处境更趋尴尬。她返回清华，继续执教，培养新一代人才，如劳丽诗等选手在国际赛崭露头角。但国家队大门对她关闭，她多次申请回归均遭婉拒。

周继红的铁腕作风虽带出辉煌，却也引发争议，如开除田亮事件和压分传闻。这些风波虽未动摇她的地位，却让师徒恩怨成为跳水史上的注脚。于芬在清华推行体教结合，队员们在学业与竞技间平衡发展，为中国体育多元化贡献力量。

周继红执掌国家队27年，主导人才选拔和训练改革。她建立的“梦之队”机制，确保中国跳水在奥运会保持领先。2020年东京奥运，中国队七金；2024年巴黎奥运，首次包揽八枚金牌，全红婵、陈芋汐等后辈接棒。

于芬的影响力虽限于清华，却通过弟子间接延续。郭晶晶退役后投身公益，何姿转型教练，这些都源于早期指导。

于芬仍在清华任职，2025年8月，她带领校队参加全国高校联赛，成绩稳居前列。她未再公开提及旧事，继续为跳水事业耕耘。中国跳水队的成功，离不开这些先驱的奠基。于芬的“教母”之路虽坎坷，却铸就了伏明霞辈出的黄金时代。

周继红的“铁娘子”执掌，虽有争议，却铸牢了奥运堡垒。师徒反目，本是个人纠葛，却在国家荣誉大旗下，化作体育发展的注脚。展望未来，中国跳水将延续霸业，更多人才将为国争光，书写新传奇。

这段恩怨提醒我们，竞技体育的荣耀源于集体智慧。于芬的坚持，推动了体教融合的探索；周继红的严苛，铸就了专业霸主的铁律。

无论分歧如何，中国跳水“梦之队”屹立不倒，屡获奥运满堂彩。这不仅是教练的功劳，更是国家体育体系的结晶。在强国梦的征程中，这样的故事激励后辈，砥砺前行。