8月1日,宗庆后百亿遗产纠纷案在香港迎来判决,再次引发舆论热议。
判决曝光后,“宗馥莉首战输了”冲上热搜词条。
但是这次判决,宗馥莉及其同父异母三个弟妹,均未现身法庭。
据法院文件,宗庆后在生前对其境外资产传承就作出过安排。
2024年1月下旬,他亲笔撰写了一份手写指示,提出“准备去香港办理三个人的信托,在汇丰办,每人七亿美元”。
按照5%的年利率计算,这意味着三兄妹每人每年能有2.5亿元利息,一生衣食无忧。
随后2月2日,宗庆后签署《委托书》,指定宗馥莉作为受托人负责执行上述信托计划。
该委托书确认,建浩创投名下资产分为香港汇丰账户内的资产和其他银行账户资产两部分,宗馥莉对上述资产仅代为持有。
从这安排能看出,宗庆后似乎想做个平衡,企业归宗馥莉,信托归三兄妹,双方互不干涉。
然而,事情并未按计划推进。
法官提到,尽管原告有权获得汇丰账户资产产生的收益,但“至今尚未进行任何分配,也尚未设立任何信托”。
宗馥莉回复原告投诉时称,双方对信托资产本金归属存在分歧,这21亿美元到底是个人财产还是公司财产有待考证。
据说,杭州财政局已介入调查,若这21亿美元被认定为公司财产,那后续的分配和处理将变得更加复杂,甚至可能影响娃哈哈集团的股权结构和未来发展。
但在调查过程中,出现了一个让人意外的情况。
有人说宗馥莉已经一个多月没在公开场合露面,内部消息称她可能躲在香港,也有人说早带着核心资产去了美国。
集团总部的高层会议她连续缺席,连重要的季度财报说明会都只派了助理代劳,这种反常的状态让本就动荡的局面更添了层迷雾。
最先打破沉默的是跟了宗庆后18年的老员工刘冰,他手里攥着一沓工资条,上面的数字刺眼得很。
从去年9月开始,他的月薪从2万出头一路往下掉,11月降到1000元,到今年1月干脆只剩200元。
人事部门给的理由是“岗位调整,绩效不达标”,可他负责的生产线明明还在正常运转。
被逼到绝境的刘冰找工会理论,得到的回复却是“集团正在优化结构,你这种情况不算特例”。
3月初,他收到了解雇通知书,上面连基本的经济补偿都没提。
而像刘冰这样的情况不是个例,从去年8月到今年6月,杭州、重庆、广州等地的娃哈哈厂区门口,陆续有老员工举着牌子抗议。
这些人大多是90年代跟着宗庆后打天下的元老,手里握着早年公司奖励的原始股。
可宗馥莉上台后推行新的股权管理制度,把这些股权折合成了不能流通的内部凭证,每年的分红也从原来的20%降到了3%。
销售系统的动荡更明显,新上任的销售总监是宗馥莉从海外挖来的“空降兵”,一上来就推翻了宗庆后时代的渠道政策,搞起了“数字化改革”。
原来跑熟了的区域被重新划分,经销商的返利政策说变就变,光是今年上半年,就有一千多名老销售人员递交了辞职报告。
这些事凑到一块儿,让人不得不琢磨,宗馥莉这一系列操作到底是为了什么?是真的在推进改革,还是借着改革的名义扫清障碍?
其实要弄清楚宗馥莉这一系列强硬操作的缘由,还得从娃哈哈内部的老问题说起。
宗庆后在世时,一直推行“家文化”管理,觉得跟着自己打拼的员工就该像家人一样被照顾。
这想法听着暖心,可时间一长,问题就暴露出来了。
公司里有不少老员工,仗着手里有早年分到的干股,早就不怎么干活了。
每天按时打卡上班,喝喝茶看看报,到月就等着分红进账。
这种“躺平”的风气蔓延开来,不少年轻人也学着混日子,觉得反正干多干少一个样。
宗馥莉接手后,一眼就看穿了这症结,她上台没两个月,就推出了“低底薪高奖励”制度。
把原来固定的高底薪砍了一半,换成和业绩直接挂钩的奖励机制。
车间工人按产量算钱,销售人员按回款提成,就连行政岗位都加上了绩效考核。
这一下就打破了原来的“大锅饭”,能干的人收入翻了番,混日子的人工资直接腰斩。
经销商体系的改革更是动了不少人的奶酪,宗庆后时代为了抢占市场,发展了上万家小经销商,有些地方甚至一个县城就有五六个代理。
这些小经销商进货量少,还总搞串货压价。
宗馥莉二话不说,直接砍掉了三成不符合标准的小经销商,把区域代理权集中到有实力的大经销商手里。
这举动让不少靠娃哈哈糊口的小老板没了生计,跑到公司门口堵门的不在少数。
说起来,改革也是被逼出来的。
这几年娃哈哈的日子并不好过,主力产品还是AD钙奶、营养快线那几样,年轻人更爱喝的新式茶饮、无糖饮料布局迟缓。
去年的市场份额比五年前掉了近15%,仓库里积压的临期产品堆成了山。
要是再不变革,别说发展,能不能保住基本盘都难说。
但现在最让人揪着心的,还是杭州法院那边的动静。
有知情人透漏,宗庆后和施幼珍其实一直没办离婚手续,这就意味着很多资产得按共同财产来算。
之前香港法院判的那21亿信托,会不会因为这层关系重新洗牌?
宗馥莉费这么大劲推改革,到底是为了挽救公司,还是想在财产分割前先把局面稳住?这些疑问,恐怕得等杭州法院的判决下来才能有答案。
眼下,娃哈哈的工厂还在照常运转,货架上的产品也没断供,但内部的暗流比谁都清楚。
那些被砍掉的经销商在暗地里联合起来,准备抱团讨说法;老员工手里的股权凭证成了烫手山芋,不知道以后还能不能兑现。
而躲在幕后的宗馥莉,下一步到底要怎么走,谁也猜不透...
更新时间:2025-08-05
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