中国第一大民营企业诞生！反超华为和阿里，67万员工创下万亿收入

全国工商联公布“2025中国民营企业500强”榜单，京东集团以超过1.1万亿元的营收规模连续第四年稳居榜首。

它不仅甩开了阿里巴巴的9800亿元和华为的8600亿元，更成为了中国现存唯一一家营收突破万亿大关的民营企业。

67万员工的规模支撑起这个成绩，京东生态系统下的人员总数包括正式员工、兼职和关联公司人员，体现了重资产运营的实际体量。

当竞争对手们还在精算平台扣点和流量变现时，京东已经把账本毫无保留地摊开：2024年斩获营收11588亿元，同比猛增6.8%。

在万亿体量的庞大基数上，这一增速意味着单年新增收入就超过了700亿元，这相当于凭空再造了一个中型上市公司的规模。

魔鬼藏在细节之中，京东零售业务单骑救主，贡献了10159亿元，而物流业务则吞下了1828亿元的份额，且保持着9.7%的凶猛增速。

这两大板块如同两台重型引擎，一台负责铺开规模，一台负责极限提速，当阿里巴巴还在依赖广告费和平台服务费支撑大盘时，京东已经实现了商品收入与服务收入的双轮驱动。

数据显示，前者增长6.5%，后者更是飙升8.1%，这不仅是在卖货，更是在兜售一种稀缺的“确定性”。

最具杀伤力的数据潜伏在资产负债表里，京东物流2024年的资产规模已逼近1610亿元，触角延伸至全国几乎所有的县区，确保90%的区域能实现当日送达。

你以为这是在无底洞式烧钱？大错特错，外部客户一体化供应链收入的稳步攀升，证明这套重资产体系已开始对外溢出能力，从昔日的成本中心蜕变成了利润奶牛。

相比之下，华为的8600亿元主要依靠通信设备的硬核支撑，阿里的9800亿元则更多依赖平台生态的存量红利。

只有京东，利用最传统的“囤货+配送”模式，在数字经济时代硬是干出了工业级的规模效应，这并非降维打击，而是用绝对的确定性粉碎了一切投机主义。

67万员工，这个数字在民营企业界堪称异类。截至2024年，京东正式在册员工达57万，若算上兼职、实习生及关联公司人员，总大军直逼67万，预计到2025年上半年将突破90万大关。

当互联网大厂忙着“毕业”员工、优化结构时，京东却在逆流而上疯狂扩招，仅在物流和即时零售领域就新增了数以万计的岗位。

更为扎心的是待遇对比，京东2024年的人力资源总投入高达1161亿元，约占总营收的10%，折算下来平均每位员工年收入超17万元。

一线快递小哥、分拣员全员签署正式劳动合同，五险一金一项不落，这种配置在民企中几乎是凤毛麟角。

春节期间，京东更是豪掷超4亿元用于补贴加班员工，连外卖骑手也被纳入社保体系，确保到手现金不降反升。

最硬核的福利当属“安居计划”，自2012年启动以来，员工购房最高可申请100万元的无息贷款，住房基金池已扩容至10亿元。

2024年，有超过1200名一线劳动者光荣退休，直接享受稳定的养老保障，这绝非做慈善，而是将员工视为核心资产而非成本负担，用真金白银换取了极低的离职率和超强的执行力。

此外，京东体系还吸纳了超过4000名残疾人就业，通过技能培训和补贴助力增收，当同行还在PPT里空谈“社会责任”时，京东已将就业贡献量化为硬指标。

67万人背后，维系着67万个家庭的生计，这也是1100多万民营企业就业大盘中不可撼动的一部分。

京东的突围，恰恰赢在最“不性感”的领域，回望2007年，电商圈都在追逐轻资产运营，刘强东却将首轮融资的1000万美元全部砸向仓库和快递员，当时此举被嘲笑为“烧钱自杀”。

结局如何？客户投诉率断崖式下跌，退货率直接腰斩，直至2017年京东物流独立分拆，网络遍布神州大地。

这套重资产体系的威力，在2024年迎来了彻底爆发，智能仓储、无人机配送、冷链矩阵，京东累计研发投入已近1400亿元，AI技术渗透进数百个作业场景。

2023年双十一期间，欧洲和东南亚的订单实现了24小时送达，交易额突破843亿元，这背后正是全球化仓储网络的强力支撑。

更绝的是外卖业务的“降维攻势”，2024年京东外卖日均订单突破2500万单，入驻商户超150万家，靠的就是零佣金政策和食材八八折的供应链优势。

达达集团的4000个仓储网点通过错峰调度，将配送成本削减了18%，资产周转率提升23%，用户在点外卖时顺手下单生鲜药品，数据融合后推荐车载冰箱，其成交转化率竟是普通渠道的4.8倍。

对比华为在5G领域的孤注一掷，阿里在平台生态上的撒网布局，京东选择了最笨拙也最扎实的路径：将供应链锻造成基础设施，以时间换取空间，用确定性对抗所有的不确定性。

2024年民营企业500强整体营收43.05万亿元，京东虽然占比不到3%，但414亿元的净利润足以证明，重资产运营绝非累赘，而是坚不可摧的护城河。

从1998年中关村的三尺柜台起步，到2025年杀入中国企业500强前十，京东用了整整27年验证了一条朴素真理：商业的本质并非宏大叙事，而是把货送到位、把人照顾好、把事做扎实。

当外卖领域美团虎视眈眈，拼多多在下沉市场疯狂收割，京东的应对之策依然是“重剑无锋”——扩充员工规模、极致优化供应链、深耕科技底座。

67万人创造的万亿营收，不仅是数字游戏，更是千千万万普通劳动者用双手堆砌出的中国民营经济硬实力。

未来京东将在AI和海外市场如何落子？答案或许就藏在那句老话里：视员工如家人，视客户如上帝，剩下的交给时间去验证。