文/陆既白

编辑/世界

哈喽，大家好！我是你们的小陆，多少人盼着8小时工作制能落地，没等来好消息，先等来一款“电子咖啡”，上海进博会上，这款号称“戴上就清醒”的手环一亮相就炸了屏。

宣传页写着靠精准电流脉冲提神，学习、办公、运动都能用，效果顶好几杯浓缩咖啡。网友调侃，这哪是科技产品，分明是咱们这代人的“赛博头悬梁”，连公司缺的“电棍”都给补上了。

更有意思的是咖啡豆的渊源——最早这东西是喂牲口的，现在倒好，电子咖啡直接跳过“喝咖啡”步骤，电流一激就清醒，连“牲口待遇”都省了，不少网友对此表示“怨种才买”。

电子咖啡爆火：打工人的续命符，还是资本的新镰刀？

别以为这是进博会上的噱头，网上真能买到。标价800多块，宣传语戳中无数人：“累了困了就戴电子咖啡”，销量不算低，已经卖了600多件，评论区全是打工人的辛酸。

“熬夜写代码全靠它，不然早趴键盘上了”“加班到凌晨三点，戴着手环还能撑着做报表”，有人把它当救星，也有人看得后背发凉：“这是把人当机器修，没电了就通通电？”

我特意翻了翻同类产品的评论，去年有款类似的“提神仪”就引发过争议。有程序员说戴了一周，白天确实不困，晚上却失眠到天亮，心率也比平时快，去医院检查说是神经受刺激过度。

电子咖啡的逻辑特别“讨巧”，它不解决“为什么累”，只解决“累了怎么办”。就像你发烧了，不去看病只吃退烧药，烧是退了，炎症还在身体里烂着。

当然不能一棍子打死，高速上开车困到睁不开眼，前不着村后不着店的时候，这玩意儿或许真能救命。但职场里的困意不一样，那是身体喊“停”的基本信号。

你非得用电击把信号掐断，人是精神了，五脏六腑都在遭罪，真要是哪天戴着它倒在工位上，卖手环的会掏丧葬费吗？天天画饼的老板会说“这是我的责任”吗？答案不用想都知道。

有职场博主做过调查，买这类产品的大多是25到35岁的年轻人，要么是互联网公司的程序员，要么是广告行业的策划，还有电商运营。他们的共同点是——加班是常态，不加班就可能被淘汰。

过劳悲剧频发：当提神工具掩盖了身体的求救信号

电子咖啡卖得越火，越让人心慌，这背后是一群被迫用健康换生存的打工人，还有那些已经发生的、触目惊心的悲剧。

前阵子刷到新闻，一位44岁的短剧导演，每天工作18小时，连轴转了半个月后，倒在了剪辑台前。同事说他桌上永远摆着功能性饮料，有时候实在撑不住，就靠风油精抹太阳穴提神。

他的月薪只有6000块，身后拿到的抚恤金是1万元，这笔钱，刚好能买10个电子咖啡手环。多么讽刺，用健康换来的薪水，连“续命工具”都买不了多少。

杭州那位外卖员的故事更让人难受，为了争“冲单王”的称号，他每天跑16到18小时，暴雨天别人躲着，他还在抢单。有人最后看到他时，他歪在电动车上，大家还以为是累得睡着了。

等到发现不对劲，人已经没了呼吸。他的手机后台显示，去世前一天，他只休息了3个小时，接了72单。车上的保温箱里，还有没送完的外卖。

2023年有份健康报告很扎心：我国每年因心源性意外去世的人数超过50万。除了基础病患者，长期高压工作的打工人是高危群体，这些人里，十个有八个用过咖啡、功能性饮料这类提神产品。

就像去年某互联网公司的年轻员工，连续加班一周后突发心梗。他的工位抽屉里，塞满了能量棒和提神含片。家人整理遗物时发现，他的聊天记录里全是“马上好”“再熬熬”。

这些悲剧都在说一个道理：困意不是敌人，是身体的“安全警报”。电子咖啡、功能性饮料这些东西，本质是“警报消音器”。它让你听不见危险，却不会消除危险。

前程无忧的报告更戳破现实：91.6%的职场人都加过班，近30%的人每天加班超1小时。工时越来越长，人越来越累，这本该是企业优化管理的信号。

可现实是，企业不想着怎么减少加班，反而琢磨怎么让员工“累了还能撑”。电子咖啡的出现，刚好踩中了这个畸形的需求。

剥削闭环：资本不解决疲劳，只解决“疲劳的人”

有人说电子咖啡是科技进步，我倒觉得，它是剥削工具的升级。马克思早就说过，资本赚的钱，本质是工人的剩余价值——你干8小时活，前4小时的价值就够发工资，后4小时基本是白干。

资本想多赚钱，最直接的办法就是延长工时。8小时变10小时，10小时变12小时，你多干的每一小时，对资本来说都是近乎零成本的利润。

可人大不是机器，干久了会累、会崩溃。正常的解决办法是让员工休息，或者用机器提高效率，这些办法对资本来说太慢、太费钱，不如搞点“提神工具”来得划算。

更狠的是，这个让剥削持续的工具，往往要打工人自己掏钱买，这就形成了一个完美的剥削闭环：资本用制度逼你加班，再造个市场让你买“续命工具”支撑加班。

你累垮了，资本就换下一个人。你不仅被榨干了剩余价值，还得为“被榨干的权利”买单。就像某些工厂，车间里免费提供咖啡，看似福利，实际是让工人多干2小时。

有位做企业管理的朋友透露过内幕：他们公司会给经常加班的部门发“能量补贴”，额度刚好够买功能性饮料。表面是关心员工，实际是鼓励加班。

还有些公司更隐蔽，把“能吃苦”“能抗压”写进招聘要求。潜台词就是，你得能接受长时间加班，最好自带“续命技能”。

有人说这是“愿打愿挨”，可打工人真的有选择吗？当整个行业都在加班，当不拼就会被淘汰，普通人的选择只剩下“熬下去”或者“被淘汰”。

就像外卖行业，平台算法把配送时间压到极致，你不跑快就扣钱，不加班就没单子。电子咖啡对他们来说，不是“选择”，是“生存必需品”。

这些提神产品，都在默默合理化这个畸形的系统。它们让你觉得“加班是正常的”“累了靠工具撑是应该的”，让你适应剥削，而不是反抗剥削。

我们不是反对努力，是反对把人当耗材。努力应该是为了更好的生活，不是为了在工位上熬到倒下；进步应该是优化工作方式，不是发明更高级的“提神工具”。

就像浙江的老板们，他们“白天当老板，晚上睡地板”是为了自己的事业，是主动奋斗，而现在的很多加班，是被动的、无意义的内耗，是资本强加的负担。

电子咖啡的爆火，更像一面镜子，照出了职场人的无奈，也照出了资本的贪婪。但镜子照出问题，不是为了让我们绝望，是为了让我们改变。

越来越多的人已经开始觉醒，有人拒绝无意义加班，有人主动体检关注健康，有些企业也开始推行“强制休息”制度。这些改变或许很慢，但总在发生。

我们的清醒，不该由电流决定；我们的价值，不该靠透支健康证明。真正的进步，从来不是让人在疲惫中硬撑，而是构建一个合理的职场环境。

在这个环境里，努力有回报，休息有保障；在这个环境里，不需要电子咖啡提神，因为我们不用熬到深夜；在这个环境里，人的健康比资本的利润更重要。

别忘了，我们工作是为了生活，不是为了“续命”，那些靠电流撑起来的清醒，从来不是真正的清醒。真正的清醒，是认清自己的价值，守住健康的底线。

只要我们都拒绝做“被透支的耗材”，资本就没理由再推行畸形的加班文化，当越来越多的人喊出“我要休息”，8小时工作制的春天，才会真正到来。这才是打工人最该有的“续命密码”。