年轻人压力大，希望在找工作的时候能找到一份比较安稳又省心的工作，收入不能太低，最少也能达到中等。对比之后发现，公务员的工作是最符合大家心中的要求的。所以现在年轻人报考公务员的人数每年都在增长。

在老人心中，公务员也是纯纯的“铁饭碗”，如果家里有人是公务员，不仅仅是工作稳定，更是非常有面子的工作。

公务员并没有大家想象的那么好，年龄是个重要因素

小陈在亲戚朋友中是被羡慕的那一个，大学毕业而且毕业后就结婚生子，工作了几年之后考上了公务员，可以说是家庭事业都非常美满。

小陈大学毕业后，一心想着去大城市打拼一下，所以毕业后选择去了北京。北京的生活节奏太快、工作压力也越来越大，特别是随着孩子的出生，小陈基本没有时间陪妻子和孩子。所以在工作了几年之后决定回到老家找一份安稳的工作。

恰好赶上公务员的招聘，抱着试试看的想法去考试，没想到居然顺利考上了。一转眼工作了3年了，如果说安稳和清闲确实是这样，每天没有太大的工作量，时间也充裕，可以多陪伴家人。

但是问题也是存在的，虽然工作了3年了，但依然在自己刚入职时候的岗位，而且看发展形式，未来几年仍然会在这个岗位，甚至有可能会到退休。没法继续晋升的主要原因是小陈的年龄。他报考公务员时候的年龄已经过了最佳的晋升年龄。

公务员的晋升，与年龄有关

公务员总体来说是分为三个类别的，有技术岗位的、管理岗位的和执法岗位的，级别的划分一共有27个。公务员的工资收入以及福利待遇是与自己所在的岗位高低、工龄长短有直接关系的。级别越高各方能的待遇也就越好，想要高收入首先是要努力晋升。

公务员的晋升可以说是非常严格的，除了要看学生的毕业院校、工作的经验，还要看个人的身份背景、是否有过下基层的经历、个人综合能力高低等。当然除了这些，还有个年龄的限制，虽然没有明确说到了某个年龄就没有晋升机会了，也属于行业的不成文的规矩了。

这个年龄的分水岭就是28岁，一般大学毕业报考公务员是22-23岁左右，按照升职的比例是25：1，当年龄到28岁的时候会迎来晋升的机会。如果28岁没能晋升，以后的机会可能就很小了，除非是能力特别强足够让领导重视，以后可能还有机会。

从科员到处级干部，最后到正厅局级干部，每个档位都是有大概年龄区间的。如果28岁没有第一次的晋升机会，还可以等，如果过了35岁还没有晋升，也就不需要再等晋升了。

想要报考公务员，需要做好哪些准备工作？

基本材料的准备：找到一个与公务员考试相关的论坛，上面可能不但有你需要的资料，还会有很多非常及时的信息，考公务员不仅仅是对知识储备的考察，也需要对实事进行了解，大家可以在论坛上讨论，对自己的考试有很大帮助。历年来的真题也是需要准备的，除了准备最近两年的，前几年的也建议练习一下，通过做真题了解自己的实力，找到差距可以更好的查缺补漏提高成绩。

除了真题还有一个比较全面的题库也是考试需要的，题库的题量是非常充足的，很适合针对性的练习。需要有一定难度的题库对自己能力的提升是有帮助的，如果题目比较简单大部分时候是在浪费时间。

备战阶段：根据自己的优势和劣势来做调整，公务员考试涉及到的领域比较广，一般参加过考试后就知道自己的问题和优势，如果没参加过考试，通过历年的真题测试也能了解个大概。

在备战阶段需要做集中的突破，针对自己的劣势及时调整。优势即便再调整也就是几分或者十几分的变化，而劣势可能是几十分的改变。

大量刷题做题：这个阶段需要增强自己对题目的敏感度，通过大量的刷题做题，提升自己的储备量。比如原来每天做几十道题，备战期就需要最少150道题。这个阶段比较关键，虽然会比较辛苦但为了最终成功考上，也要加油坚持。

整理错题，大量刷题的同时错题的数量可能也会增加，需要进行一个整理和分类，如果是错的比较多的类型，可以专门针对这个类型做集中训练。

考试当天：公务员考试的题量是比较大的，所以在做题的时候也需要掌握一定的顺序，先做推理类的题目，虽然需要有点思考，但是大部分人还是能做出来的，好的开端会给自己树立信心。后面依次是语文、常识，最后解决需要大量运算的图表题。

不放弃每个题目，不会写的也要选择一个答案，即便是靠蒙也有一半的几率。如果空白就一点得分的可能都没有了。

结束语：每年参加公务员考试的人数都非常多，竞争也是非常激烈的，在前期做足充分准备，根据自己的优势进行岗位选择。即便没有考上，也是给自己的人生中增加了一个新的体验。

今日话题：公务员晋升年龄的问题，你怎么看？