教师将迎来工资上涨的好消息，教龄满年限即可评高级职称

师者，传道授业解惑也。对于教师来说，职称是决定薪资高低的主要因素，但是评定职称面临着指标少，评定难等问题。长期以来教师职称评定，数量不足，比分数，比关系，比证书，拼论文，比学历等，受诸多条件限制将不少优秀教师拒之门外，因此，能通过现阶段职称评定是教师们的共同期盼。

当前，全国部分地区已作出整改措施，尤其是针对农村地区一线员工，职称评定可直接根据教龄年限即可评定，不再局限于之前的证书及论文，例如：山东、河南、黑龙江、河北等均出台相关政策，允许农村偏远地区教龄满二十或三十年的教师，不受限指标数量限制，可直接评定高级职称。

河南省：从教满二十年在编教师，直接评一级教师；连续从事教育事业满二十五年，直接评定高级教师；满三十年，距退休不满五年的直接认定一级教师。上述评定均不占用单位比例名额。

黑龙江：乡村教师满教龄三十年，全部升高级职称。

山东省：满十年，评审职称；满二十年，直接评审副高级；满三十年，直接评审正高级职称。

百年大计，教育为先。由此可以看出国家对教育愈发重视，以及教师待遇的不断提高。诚然，在落实过程中仍会遇到诸多困难，但无论是从本地区经济发展或教育发展而言，教师待遇的提升，将逐步成为现实，这也给一线工作者带来更大动力。

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