我为群众办实事丨劳动监察显威力，讨薪成功保权益

近期，南庄镇综合行政执法办公室劳动监察中队先后接到7宗投诉，均是反映南庄绿岛湖某建设工程集团有限公司（以下简称某公司）拖欠其工资。

初步统计后发现，有80余名工人被拖欠工资近150万元。因涉及人员众多，牵涉金额巨大，中队对此事高度重视，马上立案调查，并成立专案工作组。同时由分管领导带领工作人员现场为员工提供法律咨询，进行调查走访，并约谈当事人了解事实真相。工作人员加班加点获取大量证据资料，迅速确认欠薪事实。根据当事人意愿，中队组织双方现场进行调解，期间多个班组均与某公司达成和解并签署支付协议，但某公司事后并未履行协议。中队据此认定某公司行为符合《中华人民共和国刑法》第二百七十六条之一第一款“以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬......并处罚金。”有关规定，向公安机关移送相关线索材料并获受案。

调解现场

8月3日，公安机关依法拘留某公司负责人徐某，数日后，某公司向全体投诉工人足额支付拖欠工资。至此，本案圆满解决。

9月24日，工人代表刘某来到南庄镇综合行政执法办公室，送上一面书写着“尽职尽责情系农民工秉公执法讨薪路畅通”的锦旗，为工作人员点赞，并表达了由衷的感激。

讨薪成功赠锦旗

镇综合行政执法办主任阳建光接受赠旗时表示：“民生无小事，对此种恶意欠薪的行为，我们‘零容忍’，今后将继续增强打击力度，及时有效惩处恶意欠薪犯罪行为，依法治欠、铁腕治欠，切实保障群众的劳动报酬权益。”

该案的圆满解决背后有着劳动监察中队工作人员无数辛劳与汗水，办案期间中队共做出37份调查笔录，组织调解超过10次，移送材料493页，这只是中队处理众多讨薪案的一个缩影。劳动监察中队始终践行以人民为中心的执法理念，紧密结合“我为群众办实事”的实践活动，履职尽责办好实事，让工人们不再忧“薪”。

普法宣传

今年以来，劳动监察中队安排人员下村居、下企业向农民工和企业管理人员普及《劳动法》、《劳动保障监察条例》等法律法规300余次，极大的提升了用人单位遵守劳动合同的自觉性，提高了农民工朋友依法维权意识。

普法宣传

劳动监察中队建立了宣传预防惩戒一体化机制，对已发生的纠纷，劳动监察中队遵循“快速高效，快审快结”的原则，充分发挥劳动保障监察的职能作用，积极查处、迅速介入，将具有严重欠薪违法行为的企业，列入拖欠农民工工资“黑名单”，实施联合惩戒；同时完善了联动联调工作机制，进一步加强与公安、住建等部门的联合协作，从快从严查处欠薪行为，保持对欠薪治理的高压态势，确保根治欠薪无死角，切实为维护劳动者合法权益“保驾护航”，守好农民工的“钱袋子”。

普法宣传

编辑 | 醉美南庄编辑部 吴帆

审校 | 罗振棠、李霭莹

来源 | 南庄镇综合治理办公室

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