不善言辞也能成为社交能手

不会说话在职场会不会被看不起？不会说话会不会没有前途？那你可就错了，首先恭喜这些不善言辞的亲们，如果你是职场新人，那比起那些爱夸夸其谈的人来说，这正好就是你的优点。

在职场社交场合，如果你做对了以下五件事，不会说话也照样可以得到领导们的青睐。1.注意自己的身份。陪领导出去开会、见客户或者是其他的一些社交应酬场合，作为一个新人，只要你把自己配角的身份扮演到位，辅助领导们充分发挥特闷主角光环，那你已经成功了一大半，所以啊不会说话完全没有关系，微笑，礼貌的迎合，辅助。另外，这些场合呢观察领导们是如何发言、说话，不正是i一个学习的机会吗？

2.注意社交礼仪和着装。社交场合呢要注意自己的仪态、端庄大方、保持微笑。打扮要注重细节，简单大方可以给人家留下一个好印象，话可以少，但是要礼貌得体，不要给别人留下不良的印象，甚至是有损公司或者是集体形象的事情。那尤其有些社交场合呢，有时候会觉得自己是新人也不重要，于是就容易会摆出一副事不关己高高挂起的样子，甚至刷手机，不分场合地聊八卦，闷头吃饭，这些行为都会让他人对你印象减分的。

3.做好服务工作。简单来说就是服务工作要做好。如果在这些社交场合，你的地位相对低一些，那么你就是要把服务工作做好，比如说端茶递水，出去叫个车，随手扶一下门。这些基本不需要你会说话，但是会体现出你对他人的尊重和细心。

4.准备充足，察言观色。不会说话不要紧，但是也不是说让大家做木头人哦，社交场合一定要学会察言观色，明白同事们的意图，看得懂领导的眼色，并且呢，配合领导们完成他们的社交目的。比如领导在开会的时候，向客户介绍了公司的A项目，那客户听完之后呢，饶有兴趣地想要了解更多的业务细节或者是产品价目清单等。这个时候领导朝你投来了微笑的目光，这时就看你能不能接住领导给你这个机会了。如果你向客户补充了业务的细节，并且在这个时候递上了详细的项目清单等等，你就可以完美地辅助领导完成这次的业务介绍，事后领导一定会给你大大加分的。

5.社交细节，善意提醒。社交上，每个人的目的和企图都是不一样的，有些商务谈判期初大家也很可能会隐藏自己的真实目的。那这时候，如果你可以辅助领导或者同事，注意场上的一些细节，提醒他们可以帮助他们作出更准确的判断，这就是很加分的点。比如说要跟英国的A客户开会，那在开会之前你可以主动地向老板介绍一下你搜集来的关于A客户的背景资料，同事提醒一下老板，A客户的中文非常好，那我们会议私下讨论的时候要稍加留意。

少说话多做事，快速地融入和学习是重点。另外，社交场合如果你做对了以上五点呢，同样也可以得到同事和领导们的青睐。

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作者：Anne