黑龙江省考和选调生有什么区别

区别一：选调生的报名条件

应届毕业生且符合下列四项条件之一：

①中共党员(含预备党员);

②在本科或研究生学习期间至少连续一年担任过一定层级的学生干部(具体类别由各高校、科研院所根据实际情况认定);

③在本科或研究生学习期间获得校级以上奖励;④具有参军入伍经历。

区别二：培养目标不同

选调生的培养方向主要是党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选;

公务员一般招考的是非领导职务国家公务人员。

区别三：选拔程序不同

选调生的选拔采取本人自愿报名、院校党组织推荐、组织(人事)部门考试考核相结合的办法;

公务员录用考试采取笔试和面试的方式进行，不需要院校党组织推荐。

选调生的面试由各市委组织部组织;

公务员面试由当地人事局负责。

区别四：培养措施不同

选调生到基层工作采取岗位培训、脱产轮训等多种形式，选调生在基层工作期间，至少要脱产培训一次，时间一般不少于3个月;

公务员主要采取岗位培训的形式，在工作初期一般不安排脱产培训。

区别五：管理使用差别

选调生是省委组织部的后备干部，放到基层锻炼，人事权归省委组织部管辖，委托接收单位考评。调动范围是全省建有党组织的各级党政机关、事业单位、人民社团，可以理解成一种特殊的干部身份。