投资放缓将可能引发就业问题

转自微博，作者：雷尼尔雪山2021，侵删

就业问题。
在投资放缓的情况下，在很多行业疯狂内卷的降成本的时候，在很多公司挣扎在挺过2021年的时候，有一个问题会慢慢冒出来，那就是就业问题。

一方面，每年新增大学生数量并没有出现断崖式下降，一方面由于种种原因，吸纳大量就业的服务性行业消化能力在下降。
具体就不细说了。新华社最近也发文了，财新也有相关报道。而且问问身边朋友，就知道是烈火烹油还是寒风凛冽。
这带来另外一个问题就是拉低在职员工的待遇，安全感与福利。这个其实在日本曾经发生过，那就大规模的派遣工制度。
日本在泡沫经济崩溃前，大多企业采用年功序列制和终身雇用制。在泡沫经济崩溃后才出现大量派遣公司和派遣式雇用，使人力派遣一名词于21世纪初期广为人知。直到今天有1/3日本劳工是派遣雇用；

再引申的一个问题就是，过去很多人的月供都是在假设自己年收入稳定，并且每年至少有10%以上增幅上去弄的。
现在的问题是，不要说特定行业政策影响带来的失业和降薪，仅仅是普通行业的工资增长的停滞就会让人非常痛苦。

说这些，仅仅希望看的进去的朋友能够居安思维，设置合理目标，小心谨慎。