孰能无过？任正非曾犯过3次错误，华为却作出这样的惩罚

虽然美国对华为这家公司的打压计划还未停止，但是现在的华为已经突破封锁，很多业务也都蒸蒸日上。不少人觉得在这场无形的“战役”中，华为创始人任正非发挥了极大的作用，甚至说是他的决策扭转了局面，带领华为渡过了难关。虽然话有点太过夸张，毕竟华为能成功，是公司上下共同努力的结果，但是不能否认的是任正非的几次决策真的非常正确。在面对西方媒体的怀疑时，任正非出面机智应对。75岁高龄的他，其本身的敬业精神就在向外界传达华为这家公司的企业形象和精神。

但是即使任正非，在华为的发展过程中同样也是犯过错误的，而且曾经犯过3次错误，作为创始人的他却也受到了惩罚。

任正非因决策失误被董事会罚款4万元

在2006年，当时华为公司在建设新厂区，结果却发现设计方案出错，更糟糕地是工程已经进行到一半，但是也只能无奈推翻此前所有的设计重新施工。这样一来，也给华为造成了不小的损失。于是公司董事会开始追查这件事故的原因，最后发现是决策环节出了差错。就这样作为这次计划的决策人任正非就要担责，公司对他作出罚款4万元的惩罚，任正非本人也坦然承认错误，并服从公司作出的惩罚。自此以后，任正非在每一次决策前都会更加深思熟虑，再也没有出现类似的情况。

任正非因为错报“车马费”，公开批评自己并写悔过书

作为华为创始人和总裁的任正非自然少不了出差，在2013年任正非去日本出差时，也曾犯下一个错误，他将自己的一百多元洗衣费错算在了出行的“车马费”中。后来，公司财务审查时发现，任正非才意识到自己居然犯了这样一个低级错误。而当时公司并没有表示，但是任正非却对自己作出了3个“自罚”举动。他先是归还给公司那一百多块钱，然后还写了一篇悔过书发在了总裁信中。这还不算完，为了提醒自己的错误，任正非在公司年会上还公开批评了自己的这次错误。

任正非因为审查不善，员工偷工减料犯“大忌”，被罚100万

相比前面两次错误，可能大家会觉得不论是犯的错还是作出的惩罚，都不算什么。但是任正非犯的第三个错误却让他被公司罚了100万。在2018年，公司推出的一个产品出现品控问题，对于重视消费者体验的华为来说，这是不允许出现的，所以当时公司董事会决定严查此事。

查明原因之后，董事会除了对涉及此事的员工作出惩罚之外，对公司的4个高层也作出了惩罚：华为总裁任正非被处以100万的罚款，华为公司副董事长郭平、徐直军和人力资源总裁李杰各被处以50万元罚款。几位高层对于犯下错误都坦然接受并接受惩罚，公司之后类似的问题也没有再发生。

很多人可能没想到身为华为创始人的任正非都会犯错，还被公司作出那样的惩罚，但是我们要知道“人非圣贤，孰能无过”，任正非虽然犯了错但是他能以身作则并且坦然接受惩罚，这一点正体现了华为公司内部的企业文化，只要犯了错，不管是谁都得认罚。这样才能给公司营造出公平公正的氛围，公司上下也能更好地运行，或许这也是华为能成功崛起的重要原因之一。

对于任正非的做法，大家有何看法呢？你赞成任正非严于律己的精神吗？欢迎留言评论~