青谷科技ELP在线教育平台，一键解决企业培训大难题

进入互联网时代，企业培训正在发生变革，在线学习正在成为未来企业培训的主要模式之一。公司发展渐成规模后，人员增多，新老员工交叉存在，层次不齐，必然面临着新员工的统一入职培训和部门员工的技术培训，在成本预算不多、时间比较紧的情况下，就可以适时引进企业内训系统了。

大多数企业重视在线学习，一般开展在线学习需要搭建企业培训系统。面对市场上五花八门的培训系统，很多人犯上了选择困难症。今天就给大家介绍一份企业培训系统解决方案，青谷ELP内训系统+内容+营销。

青谷科技是一家依托强大的研发和创新能力，利用物联网、大数据、云计算、区块链、人工智能及移动互联等新兴技术，为客户提供安全、可靠、高质量、易扩展的应用软件开发及维护、企业数字化、信息管理、流程管控、电商系统等解决方案和产品。而青谷推出的ELP内训系统是提供线上线下技术+内容+营销全方案综合性解决方案的教育综合体，帮助企业完成企业培训难题。

具体来说，青谷ELP企业内训系统的主要优势有以下几点：

1、功能完善，覆盖企业学习全场景

青谷ELP内训系统是一个以用户为中心的集中响应平台，让学习触手可及，使用户爱上学习，平台功能完善，如课程、咨询、调研、考试、直播、社群、培训数据统计、积分等，覆盖各种企业学习场景，如引导式学习、社群化学习、混合式学习、游戏化学习等，可满足企业的所有培训需求，助力企业构建培训生态圈。

2、培训体系化，打通线上线下培训管理

传统培训，员工培训一次是一次，各次培训缺少内在关联，甚至可能因为组织疏忽出现无谓的重复培训，并且培训的结论也相对零散，没有为每一位员工进行汇总整合。而青谷ELP的学习项目功能可以集合报名、课件预习、扫码签到、培训资讯分享、考试、调研、学员团队、交流、评估等模块，打通线上线下培训管理，使培训形成完整的流程，建立更加完善的培训体系。

3、数据安全，完备的安全控制策略

基于互联网产品的开发性和企业对信息安全的特殊性要求，青谷ELP的企业培训系统在安全性层面进行了三层考虑：用户接入层、内容访问层以及内容呈现层，保障数据安全不泄露。

4、融合大数据，帮助员工做好职业生涯规划

聚焦数字化、个性化、智能化等学习场景，青谷ELP系统学习不断探索并实现大数据、AI等技术与在线学习的深度融合，为员工打造良好学习体验的关键环节。在E启学网校系统学习管理后台上，只需配置好不同时间段的学习任务下发给不同岗位、不同身份的员工，即可自动形成学员的学习地图，完整地指导员工完成学习发展的整个过程，帮助员工做好职业生涯规划。

从需求理解到方案制定、课程设计、导师对接、再到课堂培训、训后服务等，合肥青谷科技都根据企业需求制定科学与持续的人才培养方案，通过体系化的服务流程更好地助力企业人才培养。