比芯片断供更可怕！32000名科学家移籍，任正非也表示无可奈何？

文|须臾

编辑|雅俗共赏

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经济发展需要驱动力，科技创新需要推动者，社会稳定需要劳动力，而这些驱动力、推动者和劳动力，归根结底就是“人才”。

对于一个国家发展而言，高素质的人才才能够给各行各业带来新思维和创造力，因此人才是国家发展最为关键的存在。

我们国家有上下五千年的历史文明，也是世界人口大国，按理说是最不缺人才的国家，但我们却留不住人才。

此前一则32000名我国科学家正式移居美方的新闻，就引起了社会各界的关注。

为什么这些人学成之后，不愿意留在自己的祖国效力，而是更愿意去国外发展呢？

要知道我们国家目前在科技领域正面临着腹背受敌的困境。

由于遭到美方的技术受到限制以及芯片断供等制裁手段，我们国家迟迟无法突破困境实现自主研发。

在这个关键的时期，正是缺乏人才的时候，却发生了比芯片断供更加可怕的事情——人才流失。

很多人在听到这些科学家选择移民的时候，第一反应就是谴责他们的行为。

祖国的大好河山养育了他们，让他们能够成长为国家栋梁，在祖国最需要他们的时候，他们却带着知识离开自己的祖国，而不是用自身所学为祖国分忧。

但是在谴责过后，更多的却是深思。为什么他们不愿意留在祖国发展，而是选择离乡背井漂洋过海的投入他国的怀抱？

难道我们自身就没有问题吗？都说科学无国界，确实，在这个全球化发展的大环境下，世界各国都在倡导资源共享。

人才无论身处哪个国家，其目的都是造福人类。

但即便全球化发展的进程正在稳步进行，也不代表资源分配就会是公平的。

如若不然，我们国家为什么一直遭受到美方的技术制裁，还不是美方希望能够一直稳坐世界霸主的位置，这也是国人愤怒的原因。

明知道自己的国家正在遭受不公的对待，却还是要去往国外，给他们的科技发展带去新的动力。

要知道我们国家现如今可是站在世界第二大经济体的位置上，却还是无法在科技方面掌握话语权，这都是因为没有掌握核心技术。

就连我们国家都处处受到针对，就更不要说那些经济实力较弱的国家和地区了，他们想要等到更多的资源，简直难于上青天。

这和文化背景、政治关系以及社会稳定等多方面，都有着密不可分的关系。

在全球大环境如此复杂的情况下，这些人才也会考虑自身的权益是否会受到影响。

比如他们如果选择留在本土，是否能够获得应有的地位，待遇是否优厚等。

而这种现象，就连任正非都感到无奈，作为华为的CEO，他比普通老百姓更能清楚的认识到人才的重要性，但是怎么留住人才，却是一个难题。

现如今区域竞争尤为激烈，市场上对于知识产权以及专利保护等也越发重视。

在这样的时候，人才往往也会选择更为开阔的平台去发挥自己所学。

所以在人才流失的同时，我们大可以不要先入为主的去谴责，要理智思考为什么他们不愿意留下来，并且去反思自身的不足。

想要培养更多的人才，我们首先需要从教育方面进行改进，进一步加强教育的公平性。

让更多的人获得教育资源，而不是区域化对待，把竞争的机会尽可能的给每一个学子。

想要留住培养出来的人才，我们就要加强民族的自信心，让这些新时代的引领者，对自己的国家更加充满自信。

此外，对于知识产权保护方面的认知，也应该有所提升，在这样的前提下，才能够构建一个更加和谐的发展环境。

而且就我们国家的人才而言，如果真要和国外的人才相比，其实还是比较缺乏创造力的。

毕竟教育方式存在很大的差别，在应试教育的体系下，习惯了跟着前人的脚步走，在创新方面不敢做第一人。

因为社会的包容性以及对自身的自信心都有所欠缺，所以要增强创新能力，才能够让人才有更好的发挥空间。

因此对于这种比芯片断供还可怕的现象，国家其实可以出台相关的应对措施，专门针对如何留住人才。

比如可以给这些人才提供更好的发展环境，创造更多的发展机会，此外，也可以适当的提高福利待遇。

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