领英宣布退出中国！9年本土化路线终告失败，赔偿金又会是多少？

领英退出中国市场，成为中国职场社交平台市场的一大事件。作为全球领先的职业社交平台，领英在9年的时间里尝试了各种策略，包括本土化、与国内企业合作、推出本地化产品等，但最终未能取得成功。除了日趋激烈的市场、竞争和宏观经济环境带来的挑战，其外资属性、国内监管、国内外企业文化差异等大背景的影响，也是其最终退出的真正原因。

领英中国还被指控侵犯用户隐私等问题，也是其在中国市场遭遇的困难之一。在进入中国市场以来，领英未能真正深入到更广泛的用户群体中，困于高端的尴尬境地，无法像其他国内职场社交平台一样。

此外，领英的退出也引起了一些争议，特别是在赔偿金方面。领英宣布向中国员工提供两倍于法定赔偿金的赔偿，这在中国是非常罕见的。相比之下，许多国内企业在裁员时往往不会给员工提供高额赔偿金，这也成为公众对领英的一些质疑之一。

总的来说，领英的退出是一个复杂的事件，涉及到许多因素。虽然在本土化进程上遇到了挑战，但其在全球市场上的成功无可厚非。中国职场社交平台市场将有机会让国内企业发挥优势，为广大用户提供更好的服务。