五一假期将要调整？专家力建增加一天休息时间，并全面取消调休

4月21日，“你能否接受五一劳动节放一天不调休”的话题冲上网络热搜，在他们设置的网络投票活动中，45.5万人（共有82.2万人投票，占比55.6%）其中投票“可以，放过这个周末吧”11.4万人选择投票“不可以”；剩下的20多万人选择“多给安排几天行不行”。很多网友表示：“不要太麻烦，直接给我放一天假算了，”

继清明节上两天休一天，再上两天班又休息两天，这样的假期让人恨不得多来几次，但是还没从愉悦中走出来，紧接而来的便是五一连续休息五天的消息冲上了热搜，一下子网友炸锅了。这本来也是值得高兴的事情，但经过网友仔细观察后发现，这是牺牲掉前后两个周换来的这五天，其实五一假期原来就一天，心里多少有点窝火，但是仔细想想往年的不论哪个假期不存在调休呢？别说五一了，就是十一、春节，不都是调休换来的吗？

假期调休不是第一次出现，为什么就这次引发网友不满

从网民在网上的讨论中看出，每个人对假期的态度都有很大的不同，有的人认为“只要能转钱谈什么休息”，他们宁愿不休息多工作，多一点收入。有的则认为，他们只想在家里好好休息，不愿再去加班工作，休息几天后，调整好状态，在工作效率上会有更高的效率。

我刚下学的时候，去工地上给人当徒弟，根本就没有周末这个概念，几乎是没有休息的，中午饭吃完饭也只是休息一会，然后接着干活，我也常常看到工地上大叔级别的人每天七点到工地，几乎天天正常上班，没有休息过。按照他们的话说：家里有孩子上学，需要钱。再一个，工地不同于其他工作情况，休息一天就没工资，休息的时间长了，可能自己的位置已经被别人顶替了，毕竟工地建设进展不会等你一个人。

为何这次的争议会这么大呢?

可能大家以为是放假五天，最后发现减去调休其实就一天，给人一种落差感比较大，与心里所期望的严重不符，所以出现了负面情绪。还有就是大部分白领对不能准点下班和不加班的抗议。长期工作以来，各种理由加班，无休止的加班让大家已经是厌恶至极，这也可能是大部分行业内现状，而网友的这种表现，也反映出了每个人不同的一些想法。

某教授建议取消调休制度？

中国人民大学休闲经济学院王琪延教授曾认为，要将固定节假日以固定形式安排，真实保障每个人的权利，让每个人都可以根据自己的安排自由选择假期。他指出，在休假政策制定时，涉及的部门要做到权衡取舍，但也要注意每个人收入和休息的利益。而且，定期法定节假日还可以起到降低企业运营成本的作用。多一天假期对于经济旅游业的发展也得到了更大的提高，虽然仅仅是多出一天的假期，但是对人们所感受到的幸福感是截然不同的，与其通过调休来充数，不如多给一天假期，这样做不比以任何形式提高人们幸福度的措施都有意义吗？

五一的由来

五一国际劳动节源于美国芝加哥的一场工人大罢工。在1886年5月1日，20多万工人为争取八小时工作制制度，不得已才举行大罢工，通过浴血争斗最终获得了胜利，为纪念这次工人运动，1889年7月14日，各国马克思主义者召集的社会主义者代表大会，在巴黎开幕，在会上通过大家反复讨论，最后一致同意：把五月一日定位国际无产阶级的共同节日（在我国称五一劳动节）

其实劳动节的意义在于劳动者通过团结一致，用顽强、不屈的奋斗精神，争取到自己的合法权利，劳动不仅有关我们的健康和智慧，也有关于我们的快乐和美好。通过劳动，我们的生活丰富多彩，也锻炼和造就了我们今天的成果。

而关于今年五一假期的调休

安排假期调整的专家从各方面考虑的肯定要比我们周全，虽然五一的假期就这几天，但是要考虑到放假期间不影响生产，把刺激经济如何更好的结合起来。但也不能单方面考虑，也要顾及一下大多数人的感受，这样安排调休是否合理，大家是否愿意，如果大家都抵制觉得不合理，就应该再好好思考一下。

也有的网友表示，能够放假就已经不错了，还管他放几天呢？休息一天是一天，不放假了我继续上班，反正有加班费。可反观农民工，哪里来的假期，全年恨不得天天上班，来维持家里的生活支出。如何在带动经济的同时，还能让一些特殊劳动者得到相应的休息时间，让节假日变的更加合理，人人都能享受到，还需要专家们继续探索。

朋友们，你觉得有必要调休节假日吗？你的假期有什么安排，欢迎评论区留言！