女子应聘被问能不能接受潜规则 会有补贴 网友表示这是潜规则骚扰

2月10日在广东珠海有网友发帖称，在某应聘网站应聘电商运营职位，被问起有没有兴趣做私人助理，接受潜规则有补贴的话题。这很明显是打着招聘的名义对应聘女性潜规则骚扰。

该网友看的招聘信息写的是电商运营，于是就问这个助理是做什么的？公司回答主要是协助电商平台运营管理。

随后，公司方面又问网友“会有个额外要求，你有男朋友吗？”之类无关招聘信息的话题，网友表示自己没有男朋友，于是公司回复称“那你能接受潜规则吗？会有补贴”。看到此信息该网友被恶心到了，于是向平台举报。

有注意到该招聘信息招聘的职位是电商运营，工资5千-8千，工作内容负责网店的规划、营销、推广、客户关系管理。

有网友称，招聘问人家有没有男朋友，好多人说不算隐私，可以问。这下好，又问是否接受潜规则，其他公司是招聘，这公司是招嫖。

有网友表示：这哪叫潜规则，分明是公开耍流氓，这个公司做生意在这里面肯定是尝到了甜头。

有网友问：公司招聘，要求员工可以接受潜规则，有奖！应该是涉嫌违法吧？

总会有公司挂羊头卖狗肉，在对话里试探求职者的底线，实则居心不良，行为下作。涉嫌违规的招聘，建议一键举报，平台也该加强审查和惩罚力度。

相较于男性，女性在职场中面临的歧视，包括不限于：结婚、生育等方面的歧视。女性在应聘、工作过程中，可能还会遭遇职场性骚扰、潜规则等烦恼。

职场中的性骚扰有时候就这么赤裸裸，甚至把所谓的“潜规则”直接挑明，这也反映了这一乱象的普遍，以及实施者对这一行为自认为的“正常不过”、“理所当然”。

女生应聘被告知接受潜规则有补贴，听起来很荒唐，但是不少见，很多人遇见过。这是就业歧视的一个缩影，也是职场性骚扰的客观表现。打着提供就业岗位的旗号做着招嫖和猎艳的龌龊，这是一个现状。多曝光、同抵制、严处理，也许能让这些别有用心者稍微收敛点。