2023年元旦后,工资、养老金、医保迎来新变化,了解一下

2023年元旦已经近在眼前了,新的一年,工资、养老金、医保和补贴会有好消息,转给亲朋好友周知。

工资

从2023年开始,一些在职人员的到手工资是会迎来提高的。这主要有两种情况,第一种情形就是部分地区的最低工资标准上涨了。比如,河北从2023年1月1日起上调最低工资标准,月最低工资标准上涨之后三个档次分别为2200元、2000元和1800元。河北最低工资标准上涨之前是分为3个档次,分别为1900元、1790元、1680元、1580元,这一次精简为了3个档次,最高档次上涨金额达到了300元,涨幅达到了15.8%,上涨幅度非常可观,这主要是河北上一次调整还是在2019年。现实生活中,很多人是按照最低工资标准来领取工资,最低工资上调,这些劳动者的工资自然也会连锁上涨。

第二种情形就是对于参加了个人养老金的参保者来说,由于个人养老金可以进入税前扣除,每月最高扣除1000元,所以,参加个人养老金之后就能税前扣除,然后个税下降,随之而来的是到手工资上涨。举个例子,你每月参加个人养老金1000元,这一金额可以税前扣除,你的个税税率为10%,那么,当期个税就能减少100元,到手工资变多100元。

养老金

养老金包括职工养老金、城乡居民养老金,还有新建立的个人养老金、商业养老金。对于城乡居民养老金来说,2023年开始,一些地方会提高城乡居民基础养老金标准。其中,福建会从2023年开始上涨基础养老金,调标金额为10元,上涨后就会达到150元。宁夏会从2023年开始上涨基础养老金5元。

另外,对于商业养老金来说,从2023年1月1日开始就正式开始试点了,北京市、上海市、江苏省、浙江省、福建省、山东省、河南省、广东省、四川省、陕西省这10个地方试点商业养老金,商业养老金的购买门槛非常低,只需满18岁就能购买,它采用定养老账户、持续养老账户的双账户模式,你的缴费会锁定一部分,然后其余部分可以进行投资,满足长期养老和流动性的需求,商业养老金的试点会给大家增加一个新的养老选择。如果你参加了职工养老金,还有企业年金,也参加个人养老金,还买了商业养老金,那退休后就有4份收入,养老保障那是杠杠的了。

医保

2023年开始,医保也有好消息,首先是有关跨省异地就医的,从2023年1月1日开始,《基本医疗保险跨省异地就医直接结算经办规程》正式实施,一方面,享受跨省异地就医的人员范围扩大了,新增加了“因工作、旅游等原因异地急诊抢救人员以及其他跨省临时外出就医人员”,这些人也可以享受跨省异地就医。另外一方面,跨省异地就医报销范围更大,备案手续更方便,急诊抢救费用纳入跨省异地就医直接结算范围,并且异地急诊人员视同已备案,无需额外提交备案材料。这样的变化是非常人性化的,能够让更多人享受到跨省异地就医直接结算的便利。

此外,从2023年1月1日开始,一些地方会正式实施门诊共济保障改革,也就是说,门诊费用可以纳入报销,而且职工医保个人账户可以在配偶、父母、子女之间进行家庭共济。比如,甘肃从2023年1月1日开始实施门诊共济保障改革,门诊费用累计达到200元以上、年度报销门诊费在2500元以内的,在职职工按60%报销、退休人员按65%报销。这样就减轻了门诊就医负担,而且提高了个人账户资金的使用效率。

补贴

2023年元旦过后,很快就会迎来2023年春节,而到春节,一些人可以领到春节补贴或者叫做春节慰问费。

比如,上海目前已经明确2023年春节补贴标准,其中,低保户补助标准是1人户700元,每增加1人增加100元。家庭困难失业人员补助750元;特困供养人员等补助1000元;重点优抚对象补助1200元。此外,退休人员还会有800或900元的慰问费。

另外,宁波会给退休人员发放2000元过节费,杭州会发放1200元过节费,这已经是执行多年的政策,预计2023年春节也不例外。

以上就是2023年元旦后有关工资、养老金、医保和补贴的好消息,事关很多人的钱袋子,欢迎广泛转发给亲朋好友了解。

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页面更新:2024-04-02

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