同事总是认为我好欺负，老是语言攻击我，我很想反击，考虑到以后还要一起工作，不想闹得太僵，我该怎么办？

这件事情得从我家的猫开始说起。

我家里养了一只橘猫。有天不知道从哪里跑进来一只老鼠，把我们一家人都吓得够呛。

我老公把沙发柜子全部移开，准备打老鼠，这时候我家大橘一个健步冲上去，捉住了老鼠。

我们高兴坏了，都说现在的猫子都不会抓老鼠了，谁说不会啊，我家猫就帮我们抓住了老鼠。

我拍了张照片发到朋友圈炫耀，就被我有个同事大姐看见了，她有40多岁，小孙女都2岁了。

大姐跟我说，能不能借我家猫给她养几天，也帮她家抓抓老鼠，她家房子在二楼，窗户没关好，老鼠顺着窗户爬到了家里，他们在网上买了很多粘鼠板和捕鼠器，都不好使，正发愁呢。

考虑到她家有小孩子，老鼠进了家确实危害很大， 我就同意了。我亲自开车给她送过去，还把猫碗猫砂盆都送了过去，千叮咛万嘱咐我家猫子的生活习性。

第二天大姐就给我打电话，说我家猫怎么这么凶，把她小孙女都抓伤了，她现在要去打狂犬疫苗。

我在电话里说我家猫已经打过疫苗了，其实被抓得不严重用肥皂水洗洗就行了，不打疫苗也可以的，不过为了保险起见，去打一下疫苗也行。

大姐不高兴地又说了一些发牢骚的话，我有点莫名其妙，猫是你自己要养的，你自己不看好孩子，怎么能怪我？

再说了我家猫特别温顺，我从没被抓过咬过，八成是孩子用了不正确的方法逗猫，猫才抓她的。

没想到第二天到公司，大姐直接扔给我一张打疫苗的发票，一共500多，让我报销。

我说这关我什么事呢，怎么能让我报销呢。大姐说：“你说是不是你的猫抓的吧，你的猫把人抓伤，你不负责谁负责？”

我说猫是我的不错，可是猫在你家养着啊。

“那你也没说你的猫有这么凶啊，明知道你的猫会抓人，你都没尽到提醒的义务，我都怀疑你是故意害我的！”

真的，长这么大没见过这么无理取闹的人，我入职时间也不是很长，平时都是工作上和这个大姐有交流，私下我真不知道她是这种人。

我真的很想和她大干一架，考虑到以后一起工作，又不想让领导觉得我是个心胸狭窄的人，毕竟人家是干了半辈子的老员工，我只是个来了不到一年的新人，确实不适合闹得太僵。

我下班就第一时间去把猫抱回来了，这种心胸的人，我还怕她虐猫呢。

当然那500块钱的疫苗费我也没给，我虽然不想跟她发生冲突，但是也犯不着花钱承担不是我的责任。

这事已经过去有一段时间了，大家每天抬头不见低头见的，其实大姐要是主动和我说话，我是不会计较以前那些事的。可是自从上次的事情后，她从来都不和我说话，见了我就绕着走，有事找我做，她也会让其他同事帮她传话。

我正好也乐得清净，只要她不再背后给我使坏穿小鞋，我也不会去计较她理不理我。

感觉我们和她这个年纪的人真的有代沟，很难想象，一点小事情都跟搞得有多大仇恨似的，人又凶，又不讲理，确实太难相处了。

别人都欺负到你脸上了，明明是性格懦弱、讨好型性格的你，你居然还不敢直接一杯水泼他脸上，还拿工作给自己找理由。

人生路漫漫，还有很长一段要走，知友啊，你这种性格真的要改正！不然很吃亏！

我曾经教性格跟你差不多的一个兄弟一招：叫心情不好一个月战术。

首先你问自己能不能坚强一个月，忍得住不卑微、不懦弱、不讨好人。

这一个月你不要主动理任何人，工作的时候就工作，休息的时候就一个人干自己的事，到点下班就走，同事如果关心你，你就告诉他们有点私人的事，心情不好不方便说。那个欺负你的人给你说话你就不冷不热的简短回答就行了。

你一个月不理人，谁也不讨好，严肃拉个脸，一个月后利用之前的适应期彻底把自己在单位的性格重新塑造，由外向改内向，慢慢你在同事心中的人设就变了。之前那个同事敢欺负你不就是因为你人设是讨好型的吗？单位奇葩都是拿软柿子捏的！

然后一个月后你会发现，在办公室里不主动讨好人的人设太幸福了！

其实啊，等你工作久了，你就会发现，现在很多聪明的职场人都是在家人、朋友面前一个性格，在单位同事面前另一个性格了。

无他，就是因为单位奇葩恶心人的太多。

曾经有一个同事，没有公主命，却每天把自己当成公主来对待，得过且过，不想干任何工作，她的工作总想交给别人，如果你不帮他完成，她会尖酸刻薄指责你，如果你帮助他，她也不会感激，觉得你这是应该的。

面对这样的同事我觉得，没必要跟她大吵，不能因为一个人降低自己的身价，有一次，一个文案特别重要，快下班了，她又扔给我。

她没想到，第二天领导外派我去外地学习，可想而知，因为这个文案带来了很大的损失，她挨了重训，这时看不过去的同事又把她的事迹跟领导说了，所以领导当时就把她开了。

遇见找事，攻击的同事，不要放在心上，林子大了什么鸟都有，他不可能跟你一辈子同事，恶人自有恶人磨，总有一天他会遇见比他还恶的人，教教他做人的道理。

要学会放轻松工作，开心过好每一天，没必要为一些不值得的人伤怀。

不用理会他的，让他一个人表演好了。我相信，他会越演越没劲的，毕竟大家都看在眼里，防在心里，你说：他能不越演越心虚么？[呲牙]

有那么两句话不知你听过没有，即“人善被人欺，马善被人骑”，“忍无可忍，勿须再忍”。

别人都欺侮到头上了，一味地忍让只能助其变本加厉，再不反击将永无宁日。

当然事情发生总是存在两个方面，首先看看自身是否存在问题。

假如自己行为不检点，或者好出风头处处表现自己打压同事，口无遮拦，屡屡诋毁别人，那么遭受反击则是必然，也会不受人待见。

但是自己清白不想多事更不想惹事，而常常受同事欺侮，一次两次可以忍，忍无可忍，勿须再忍，必须回击，语言回击是必须的，也可反映领导，假如你与其他人关系都好给点颜色都不为过，因他欺人在先，同事可以作证。

再说既然是同事，做人要有原则，其人太甚闹僵了又能咋地？他又不是领导。

一般情况下在单位上与同事搞好关系是工作顺畅重要因素，少说多做，宁做君子不做小人。如果遇上小人，就不能过分迁就，万万不可用自己的容忍而助长心怀恶念者的嚣张气焰。