首先是防骗。这个印象太深了，大一刚进宿舍就有骗子出现，那时候涉世未深，被骗了两百多块钱，几乎是一个月伙食费。

二是争取当个班干部，最好是班长或者团支书。以后不管是当公务员、进入国企，亦或是去外企都有好处。选调生要求班干部。

三是尽量争取入党。积极向党组织靠拢。入党按现在的要求，至少要三年，尽量争取在大四的时候能成为预备党员。

四是学业第一。学习好奖学金什么的远比赚勤工俭学的收入来得多。

五是优选校内兼职。比如给博士硕士打打下手什么的，尽量不要出去找工作，特别是那种没有任何技术含量的手工活，纯粹就是骗人。

六是参加一两个社团，打开自己的校内发展空间。

七是与班主任、辅导员搞好关系。

谢邀！这个问题，我只能作为曾经的一名家长（我的儿子已就业十来年了）谈点想法。大一新生入学后，个人独立生活的意识应当更强。多数学生都可能是初次远离家乡，远离自己的父母，在这种情况下，就应当很快的适应新的环境，按照学校的规章制度，在饮食起居这些细节上严于律己。这些看似平平常的小事，如果处理不好，就会影响今后的学习。

无论是富家子弟，还是寒门学子，都应明白，一个具有远大抱负的人，一定会是一个循规蹈矩的人，同时也是一个耐得住寂寞的人。简单作答，不妥见谅！

曾经受邀给华农“竹铭计划”第17期学子做开学典礼的主题分享。

都是大一大二的小伙伴，面对那些90末的年轻人，一张张年轻的面孔，情不自禁想起了自己逝去的大学。我主要分享了自己的一直以来的成长经历，还有一些对年轻大学生的建议。希望自己的一些经历和感悟，对大家有些许的帮助。

一些核心观点，整理了出来。不管是大学生还是职场新人，我觉得这些道理，他们应该早知道，越早越好。

习惯性依赖

我们很多人，在父母面前，都是长不大的孩子。选专业、找工作，甚至学习报个课程，很多东西都依赖父母的决策，要父母拿主意。然而，他们很多决策的依据，都是基于他们的视角，甚至带有他们时代的痕迹。由于这种代际的思维差异，多少人因此选择了自己并不喜欢的专业，或者是考了自己并不喜欢的公务员，然后过着浑浑噩噩的日子。

他们不是我们自己，并不能替代我们，他们更不能陪伴我们一辈子，只能扶上马，送我们一程。

不经意间跟风

很多同学，哪个专业热门，报考哪个，也不管自己是否喜欢和合适；同学去考教师执业证，跟着去考，也没想过为什么要考；互联网热门，扎堆去网申，也不管自己是否热爱。我们习惯于热闹和扎堆，生怕自己会错过什么。也在不经意间，融入世俗的浪潮里，迷失了自己。

成年的标志是什么？不是年岁，更不是体格，而是思想和能力的独立。大一大二，正处18岁的花季雨季，这应该是一个分界线，让我们开始走向成年，走向成熟。

独立的思想

我们要有自己的思考和洞察，要有自己的主见，而不是人云亦云。我们才是自己人生的owner，我们要清楚自己的需求，也只有我们自己才知道自己该往何处。每个人都是不一样的存在，别人的鞋子并不一定适合你，别人的成功，不一定能复制。要有自己的想法，走自己的路。

独立的能力

不是倡导大家大学都去兼职赚钱，但我们要开始培养我们独立生存的能力。只有经济的独立，才有人格的独立。18岁，我们要开始思考如何养活自己，如何培养自己的核心竞争力，如何在未来的生活占有一席之地。

我上大学的时候，做过上门推销、发过传单、做过车展、做过宿舍管理员，同时还有多份实习和创业。加上一些奖学金和助学贷款，大学基本上没有要家里太多的钱。这些经历，并没有挣多少钱，但却让更加独立，也练就了各种生存的能力素质。

做了，才会从0到1

我们总是有很多的想法，我们也从不缺想法，难得的是将想法变成现实，这就是从0到1的过程。我们要敢想，更要敢做。世界很大，机会很多，我们需要仰望星空，大胆设想和规划。但，梦在远方，路在脚下，梦想都是一步一步实现的。想好了，说干就干。

你的潜能超出你的想象

很多时候我们不去做，是因为我们不够相信自己，害怕失败。怕把事情搞砸了，丢人现眼。我曾经也是一样。

刚考上大学的那一年暑假，朋友建议我开个培训机构，做中小学培训。但是作为大学生的我认怂了，没敢做。第二年和哥哥一起，终于跟他一起开了起来，并且成功招收了三百多名学员。这件事让我猛然发现，那些看似做不成的，那些你不敢做的，并没有你想象中的难。关键是，迈出第一步。很多时候是我们自己画地为牢，束缚了自己。所以，想好了，就无条件的相信自己，不要有太多的怀疑。

别人透过故事看你

人生有时候是个证明题，不管是求职还是职场，都需要故事去证明自己。HR也是透过你过往的经历来判断和预测你的能力的。正如彭德怀因百团大战而载入史册一样，我们在求职和职场道路上，也需要一战成名式的里程碑。比如一个挑战的项目、一份优质的实习、一个牛逼的比赛、突出的业绩……在某个领域，把别人甩出一条大街。所以，不仅要干，还要有一些干得漂亮的仗。

前几天和几个顾问聊到某家企业，我们一致的判断是：它只能这个规模了，除非换老板。他们老板是货车司机出身，敢闯敢干，年过半百，依然非常有闯劲，但发展到如今，他却成了公司进一步发展的障碍——因为他的格局与视野，只能做到这个水平了。

前瞻思考，降维打击

我们要透过未来看现在。未来，我们大部分人，终归要走向职场，走向社会，那么我们就应该早些用职场的眼光来看我们现在。多去企业看看，他们都在做什么，都需要什么人，职场都是如何为人处世。当别人都在过家家玩社团的时候，你真刀实枪干起来了未来的事情，这无形中就拉开了与同龄人的距离，站在一个更高的维度与他们竞争。同一个维度竞争太激烈，多培养自己一些未来的能力，实现高维度的降维打击。

构建你向上的人脉

我们常说，一个人的收入和水平，大致和他身边朋友圈是水平是相当的。不管是谁影响了谁，这起码是存在巨大相关性的。但环顾四周，你会发现，我们大部分人身边的圈子，都是同龄人。同龄人的见识和水平，大同小异，一般不会相差太远。

水往低处流，人往高处走。我们需要构建向上的人脉圈子，向更高层次的接触和过招。大一大二的，多勾搭一些大三大四的师兄师姐；大三大四的，走出去多勾搭一些毕业的师兄师姐；毕业的职场小鲜肉，多勾搭一些年长的职场前辈。他们经历过的比我们更多，能给我们的也更多。同龄的，寻找更高水准的多交流和过招，从高手身上多学习。

职业糖葫芦

职业生涯讲究连贯性，东一榔头，西一锤子，这种职场的战略漂移迟早会导致脱轨。

大学生也是一样，大学四年最好有一条主线，围绕这条主线丰富你的故事，培养你的优势。很多同学，想去做市场，但四年下来的经历却是杂乱无章——志愿者、HR、销售、无关的社团……各种经历，唯独看不到市场。想做市场，就去学市场的知识，参加营销的比赛，做市场的实习。当核心经历都围绕市场的时候，市场就成了这个主线，串起来所有的相关优势，形成一个更具力量的组合拳。

专业精进

前天刚好和腾讯HR交流，她分享到，腾讯每年校招会发几十个技术大咖offer。年薪在50-70万人民币之间，关键还是校园毕业生！当我们很多人还在为几千块月薪挣扎的时候，他们一毕业就数十万的年薪，关键是这部分人还很多人不去腾讯，而是选择了美国，选择了硅谷。这就是专业精深的力量。当你在一个领域成为专家大咖的时候，你会有更多的选择权，市场也会为你的价值买单。但这一切，来自专注、专业，来自长年的累积叠加。

知识的运用改变命运

我们常说，“知识改变命运”。但社会变化太快，我们所学的东西，很多还没毕业就已经过时了。互联网时代，更有源源不断产生新的知识在等着我们学习。不是知识不重要，而是恰恰是我们整个人生都是一个学习的过程，不仅仅是学校。我们需要的是保持一个好奇的心，不断汲取养分，快速学习。

工作岗位存在的价值，是为解决问题。每个人工作，实质都是运用专业的知识和经验在解决问题。因此，解决问题是职场最终的关键所在。知识是死的，灵活调用你的所学，才能产生价值。

关闭你的 Say No 模式

发现很多年轻的职场新人，一到遇到就say no：

“不行，客户不同意！” “不行，没有认识的人！” “不行，没有资源！” “不行，预算不够！”

……

以上思维有两个典型的特点：

1. 遇到问题——不行，End；

2. 这些都是客观原因，不是自己的问题。

这是很多人的思维模式，这种模式是思维的惰性，直接放弃了对解决问题的思考。我们要学会分析拆解问题，大问题分解成小问题，并找出问题的关键所在，然后各个击破。办法总比困难多，我们要培养积极思考和解决问题的思维习惯。

挑战性实践是最好的成长路径

小学有一篇课文叫《朝抵抗力最大的路径走》，小时候不太明白，觉得那不是自讨苦吃吗？慢慢才知道，越是挑战的事，对我们成长帮助越大。我们只有拼尽全力，甚至历经坎坷和磨难，才会有更大的成长。当我们在不断解决各种挑战问题的过程中，我们就是在不断的磨练和提升自己。

先扬长，后避短

天下武功，各有所长。修炼到家，不管是一阳指，还是降龙十八掌，都可以在武林中占有一席之地。因此，我们要做的是，发现自己的相对优势，不断刻意练习和培养，然后发挥到极致。企业需要和利用的，也往往是你的长处。人不是全能的，更不是万能的。人和水桶不一样，不是短板决定了你的容量，而是长板决定了你的高度。短板只要不会成为你的障碍障碍就好，收起来，藏起来。

是避短，而不是盲目补短

很多时候，我们总是聚焦在自己的短板，看到自己各种的不足。甚至花了大量的时间去补自己并不擅长的地方，本末倒置，到头来也只是so so。

因此，短板很多时候只要达到基本值，不会成为我们成长发展的障碍就好，而不是本末倒置，把80%的精力，投入到20%的短板中，最后却收效甚微，得不偿失。我们需要把80%的精力，投入到20%的优势中。短板的地方，我们需要的是学会避开它，不擅长没有关系，不从事相关的就好。马云曾经高考数学才考了十几分，但数学差并不影响他成为出色的英语老师，甚至伟大的企业家。

都是些大道理，听听就好。只有吃过亏，犯过错了，看了疗效才会更佳。

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新生入学都会要求加这个群那个群，好多群都是没用的，到时候你都会把消息屏蔽，有用的加，没用的就退了吧。还有就是加不加学生会的问题，这个看个人，我是觉得没什么用，老开会，完了让你收到请回复，而且好多例会都是浪费时间，啥事没有，在那闲扯淡。他们让你们进的时候说的特好，到时候面试他们就成爷爷了。但是这个得加入之后才能有体会，有的人看别人加了，自己也羡慕，也想加，那你就加加试试，不满意再退。但有的想当部长主席的，就别混日子，好好干，把每一件事都认认真真的做好，不过这样会耗费你大量的精力，可能在学习方面你的竞争力会降低。还有就是大学千万别挂科，有的学校可能会逐步取消补考，或者补考的题越来越难，而且挂科的话，评优评先肯定没戏了。还有就是大学里尽量多积极参加一些活动，尤其是大一，因为到了以后你可能就机会了，又或者你没脸和学弟学妹们争了。还有就是能考的证书一定要抓紧考，而且尽量一次过。还有就是社团，别加那么多，一个就够，两个极限，社团好多都是会玩的一起玩，那些什么都不会的，你进去的时候说啥都教，有展示上台的机会，到时候肯定会让那些做的好的去。再有就是去宿舍上门推销东西的，尽量别买，像四级书之类的到时候学校会统一订，其他生活用品买了不好，到时候你也没地找人去。

先做好人，在做好事！