听说社保有高中低档，怎么知道缴的哪一档？

听说社保有高中低档，怎么知道自己交的是哪一档？在缴纳职工养老保险时自己究竟是缴纳的哪个档次，很多人自己还真的不是很清楚，一般都是工作人员让自己交多少，自己就交多少，自己始终是蒙的。但是在这三种情形下，自己可能还是比较清楚的。一是用人单位长期按照上年度职工月平均工资的60%缴纳的；二是按照上年度职工月平均工资的300%缴纳的；三是灵活就业人员自己缴纳社保的。

严格来说，职工养老保险实际上是没有缴费档次的分别的，只有缴费指数的差别，缴费指数的差别决定了缴费基数的差别。按照社保法的规定，职工养老保险是由用人单位和职工个人按比例缴费，用人单位是按照单位职工的工资总额来作为缴费基数，缴费比例为16%，计入统筹账户；职工个人是按照本人的实际工资来作为缴费基数，缴费比例为8%计入个人账户。只有当本人的实际工资低于上年度职工月平均工资的60%时，才能按照上年度职工月平均工资的60%作为缴费基数，当本人的实际工资高于上年度职工月平均工资的300%时，只能按照上年度职工月平均工资的300%作为缴费基数，这就是大家所说的最高300%，最低60%的由来。

但是在养老保险的缴费中，最低的是60%，而且这个60%是指上年度职工月平均工资的60%，并不是本人实际工资的60%，这是大家一定要清楚的。最高的缴费基数也是上年度职工月平均工资的3倍，并不是本人工资的3倍。在最低的60%和最高的300%之间，每上升一个百分点其实都是不同的缴费档次，比如61%到299.5%等。缴费指数越高，说明缴费档次就越高，所以一般都是用缴费指数来衡量，那么这个缴费指数就是0.6到3之间，也就是60%到300%之间。

那么作为在岗职工怎么才能知道自己是按照什么档次或是缴费指数缴纳的呢？要知道这个问题其实也很简单。首先你要知道当年当地社保部门公布的缴费基数是多少，这是一个基本功，这个缴费基数就是根据当地公布的上年度职工月平均工资来确定的。现在每年的缴费基数，是由省级人社部门统一公布的，一般网上都能查找得到，人社部门的官方网站也会进行刊登，一般是以人社、财政、医保、税务等部门联合发文，以通知的形式发布的；其次要知道自己每月单位在本人工资中扣费多少，知道了这两个数据，要计算出自己的缴费档次就比较容易了。

比如天津市2021年养老保险的缴费下限和上限分别为3364元至18969元之间，3364元就是按照60%缴费的基数，18969就是按照300%缴费的基数，那么按照100缴费的基数就是6323元。作为灵活就业人员来讲，这是很好判断的，如果你是按照3364作为缴费基数，每月的缴纳养老保险费用为672.8元，那么你就知道自己是按照60%的标准缴费，自己的缴费指数就是0.6，如果你是按照6323元作为缴费基数，每月缴费金额为1264.6元，那么你就是按照100%缴费，你的缴费指数就是1。

作为在岗职工，要知道自己是按照什么标准缴费的，主要的办法是将自己每月扣除养老保险费用除以缴费比例。比如当月扣除的养老保险费用是800元，自己的缴费比例是8%，那就是800元除以0.08等于10000元，这个10000元就是自己的缴费基数，这个缴费基数和天津市公布的6323元之间比率是158%，也就是自己的缴费指数就是1.58。如果你是10000元钱的工资，单位并没有扣除到800元，而是只扣除了600元，那么你这个缴费基数就只有7500元，说明用人单位并没有按照的你实际工资缴纳，而是按照118.6%的档次进行缴纳的，缴费指数就是1.186。

综上所述，职工养老保险的缴费只要涉及到缴费指数的问题，也就是大家习惯称呼的缴费档次，养老保险的缴费档次基本上不是按照高中低三个档次来划分的，主要看缴费指数，缴费指数从60%到300%之间，可以分为若干个缴费指数，也就是若干个缴费档次，要具体知道自己是按照什么缴费档次缴纳，在岗职工按照每月扣费除以0.08得出缴费基数，再除以当地社保部门公布的缴费基数，得出的百分比就是你当月的缴费档次；灵活就业人员由于缴费比例是20%，所以就是每月缴纳的养老保险费用除以0.2，然后再除以当地社保部门公布的缴费基数，就是自己的缴费指数。

养老保险有高中低档确实没错，不过这些档次是灵活多变的。

首先，大家要知道的是养老保险设有缴费基数上下限。

按照2019年降低社会保险费率综合实施方案，明确从2019年5月开始，各地的养老保险缴费基数统一为各省市自治区全口径城镇就业人员社会平均工资为基础进行核定。缴费基数上下限，一般是按照60%~300%核定。

比如说山东省2020年的全口径社会平均工资为6243元，60%的缴费基数下限为3746元，300%的缴费基数上限为18726元。

其实人们所谓的高中低档，也是按照这一档次过去形成的概念。过去的时候像青岛市将养老保险缴费划分为三个档次60%、80%和100% 分别对应着低、中、高三档。

按照国家规定，实际上灵活就业人员可以从60%~300%之间的缴费基数中，任意选择一个钱数作为自己的缴费基数。

注意企业职工不可以任意选择缴费基数。企业职工的缴费基数，应该是按照职工上年度工资总额的月均值来核定当年的缴费基数。企业职工也没有缴费不缴费的权力，国家规定必须缴纳社会保险。

灵活就业人员是自己承担全部的社会保险费，一般缴费比例是20%。而企业职工是由职工和用人单位共同承担。职工本人承担缴费基数的8%，用人单位承担16%，广东、浙江等个别地区是14%。

在计算养老金的时候，我们并不是按照缴费档次来计算的。而是具体到每一个缴费数值。比如说退休养老金计算是按照基础养老金、个人账户养老金计算而成。

基础养老金与缴费基数相关的数值是平均缴费指数。缴费指数，简单点说是某一缴费年度所有月份缴费基数之和除以当年的养老金计发基数。比如说我们按照1万元基数缴费，假设当年缴纳了12个月，合计缴费基数是12万元。当年的社平缴费基数是9万元，这样当年的缴费指数就是1.3333。如果说我们缴费基数是9500元呢？个人的缴费基数之和就变成了11.4万元，缴费指数就变成了1.2667。平均缴费指数，就是缴费指数的平均值。

至于个人账户养老金，体现的更为明显。每月缴费以后按照个人缴费基数的8%进入个人账户，比如说缴费基数1万元每月进入个人账户800元。缴费基数9999元，每月进入个人账户是799.2元。

所以，缴费基数差异会导致养老金差异。尽量缴费基数高一点，这样养老金也会高一点。如果单位没有按照真实基数给职工缴费，这样劳动者可以维权的。

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楼主您好，听说社保的缴费档次分为高中低档，怎么样知道自己缴的是哪个档次呢？严格来讲，我们的社保当中职工养老保险的缴费档次，划分的是比较的细。远远不止是高中低三个档次。因为职工养老保险的缴费档次从你所在地区社会平均工资的60%~300%之间，都是可以任意的选择，作为一个在职员工来讲，他的工资实际上就是缴费档次，可以说又划分了很多个档次。

但是作为灵活就业的个人，在选择的过程中相对少一些，基本上都是整数倍的选择，也就是60%，70%，80%×10%这样递增大概也至少会有几十个档次的区别。所以说我们职工养老保险的缴费档次要分为很多个，但是自己该如何选择，或者说你在缴费的过程中到底是一个什么样的档次，取决于你选择的缴费标准来决定60%是最低，标准300%是最高标准，那么就要看自己的缴费金额是多少钱，就可以确定出自己是什么样的档次了。

除了职工养老保险之外，其实还有就是职工医疗保险。作为在职员工的职工医疗保险是不分任何档次，基本上都是按照高标准来进行交费，也就是8%~12%的这个高标准经营交费它会建立个人医保账户，但是作为灵活就业的个人是可以选择高档次和低档次，是有这样的两个档次之分，唯一的区别就在于低档次的人群，他不建立个人医保账户，所以在自己的医保卡当中是没有钱的，高档次是有个人医保账户的余额。

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应该说，社保缴费没有高中低档之分，这种说法与解读并不准确与靠谱。按政策规定，社保缴费基数有上下限规定，这个法定的上下限缴费基数，它是一个动态的指标概念，每年会随着上年度社平工资的正式发布，而水涨船高，即每年都会予以适时调整并定期向社会发布。

很显然，社保缴费是有严格的政策取向与上下限区间规定的。社保缴费的上下限范围，是以统筹地区上年度的社平工资水平，作为计算与核定基础的，缴费下限为当地上年度社平工资的60%，上限为当地上年度社平工资的300%，而上下限的差距间隔达到了5倍之多。

至于参保人员的社保缴费基数，究竟属于何种标准与档位，这应该是显而易见的，也是本人心中有数的。比如，灵活就业人员参保缴费时，完全是由个人自主选择参保缴费基数的，也就是说，自已选择何种档位缴纳社保，本人应该是清清清楚楚，明明白白的。对于有单位的普通参保人员来说，个人的参保缴费档位，究竟处于缴费基数的上下限范围的何种位置，也就他的缴费指数是多少，这是需要具体计算后，才能厘清楚、弄明白的。具体的计算与核定办法是，由本人上年度的实际月缴费工资基数作为分子，当地上年度的社平工资作为分母，而求得的。

总之，对于题主关于自已社保缴费属于何种档位的咨询与质疑，我通过对题主在题下提供相关数据的分析与计算后，我得出的结论与答复是：你是一个灵活就业参保人员无疑！你的参保缴费指数或者缴费档位，是按照缴费基数的100%缴纳的。也就是按照当地法定的社平工资标准，作为缴费工资基数缴纳的，你的实际缴费指数为100%，或者缴费指数为整数1。

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是这样的，养老保险的缴费档次比较多，并不只是高中低档，而是在当地社会平均工资的60%至300%之间，区间会比较多，比如60%的档次，80%的档次，100%的档次等等，不同的缴费档次，在同等条件下，获得的养老金也会有所差异。

根据你的描述，养老保险缴费基数为10380元，其中个人养老保险每个月缴费830.4元，单位缴费1660.8元，那么分别对应的缴费比例是8%和16%，这样的缴费标准还是比较高的。我们现在不知道你们当地的社会平均工资为多少，假设社会平均工资为7000元，那么你的养老保险缴费基数为10380元，那么你的养老保险缴费指数达到了1.5，这就是属于中高等档次的缴费水平了。

如果一直按照这样的缴费标准来缴纳养老保险，你获得的养老金也会相对比较高一些。

@社保当家，感谢你的阅读。

听说社保要加年限了。唉！苦逼的80后，延迟退休从80后开始，加年限估计也是。80后到底得罪了谁[石化][石化]

缴费标准高不高要看当地的社平工资和你的缴费标准，没有高中低档这么一说。

社保缴费标准最低不能低于当地社平工资标准的60%，最高不能高于当地社平工资的300%，在这个区间内根据你上年月均工资标准缴费。

一般来说，以高于当地社平工资的150%缴纳就算高的了！

社保并不是只有高中低三个档次，而是有0.6至3.0等多个档次，你可以根据自己的经济条件选择档次，交那个档次都可以。交费档次是与退休金高低相关联的，交保费低，退休时养老金低，交保费高，退休时领取的养老金就高。