企业缴纳社保与代缴公司缴纳社保有什么不同？只有这点区别

一般来说我们常见的社保缴纳的方式主要有两种，一种是企业缴纳社保，另外一种是代理公司代缴社保，企业缴纳不用解释了，大家都知道，那么如果离职了，或者是自由职业者，就要选择代缴公司缴纳社保了。很多人会关心这两者具体有什么区别？代理公司代缴社保有没有什么影响？下面咱们来看下两者之间的区别！

企业缴纳社保

《社会保险费申报缴纳管理规定》明确规定，用人单位应当自用工之日起30日内，为其职工申请办理社保登记并申报缴纳社保费；也就是说只要企业正常经营发展，都必须为员工购买社保，是国家强制规定的。“五险”：按照职工工资，每个单位和个人的承担一定的比例，各省市地区承担比例有所不同，详情建议咨询当地社保中心。

代缴公司缴纳社保

选择代理公司缴纳社保，指企业部分和个人部分应交社保费用均由个人承担，一般而言代缴费用由两方面组成，一是根据自选社保基数、及个人户口性质缴纳的社保费用，二是代缴机构收取的服务费，可按月、按季、按年缴纳。社保代缴可以帮助我们解决无工作期间社保无法缴纳的问题，尤其是现在很多城市买房落户、子女上学等都与社保缴纳年限挂钩。所以没有工作的可以选择代缴公司，在选择之前，一定要了解代缴平台的资质和代缴流程！以免上当受骗。

其实两者在缴费性质上是没有区别的，所享受的社保待遇也是一样的，最主要的区别就在于人事关系不同，缴费金额上会有所不同，比如企业缴纳社保，我们只需自己缴纳1/3，剩余的2/3由企业承担，挂靠公司则要全部由个人承担。