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有网友留言说他是山西某企业退休人员,28年工龄,养老金才领取1500元,其他网友就说了:这低的有点离谱吧,怎么还不到2000元呢?
其实像这位山西朋友一样,很多企业职工退休后养老金低于2000元的大有人在。当然企业退休人员养老金高水平的也不是没有,低的1000元有,高的上万元虽然很少但是也有。
根据养老金的计算公式,养老金一般由基础养老金,个人账户养老金和过渡性养老三部分构成。
一、基础养老金=当地上年度社平均工资乘以(1+个人缴费指数)除以2乘以缴费年限乘以1%
由此可看出,决定基础养老金多少的因素主要有,个人缴费指数和缴费年限,如果你是按最低档60%交的,别人是按100%或者更多交的,那么差距就出来了,而且你的缴费年限28年,相对来说较低,这都是影响你养老金的主要因素。
二、个人账户养老金=个人账户储存额除以退休时养老金的计发月数
个人账户储存额决定你个人账户养老金领取的多少
三、过渡性养老金,因为这网友的个人信息留的比较少,我们只能靠猜测对比来判断他养老金低的原因了。过渡性养老金跟你的缴费指数和过渡性缴费年限有关,如果你是新人这部分过渡养老金也是没有的。
那么按照养老金的计算公式就可估算出自己养老金之所以低的原因了,在这里也希望这些退休人员提醒身边的年轻人,在自己条件允许的情况下,还是建议养老保险要多缴费,长缴费,这样退休后年龄大了,养老金领取的相对多一点,对老年生活是一份不错的保障。
好的,今天我们就聊到这里,了解更多社保问题请关注社保百科,喜欢的话点赞收藏,分享转发,谢谢大家!
页面更新:2024-06-20
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