今天，小编无意中看到了一篇关于演说技巧的文章，我认为在面试中也同样适用，现在我就来给大家介绍一下这种方法。

这是一本叫做《3分钟俘获人心》的书，作者兰特·平维迪奇，文中介绍了一种演说方法——WHAC，作者认为通过这种方法能够在3分钟内将信息有效地传递给听众，实现信息的有效传播。

关于WHAC

W——what（是什么）

H——how（怎么样，如何工作的）

A——are you sure（你确定吗）

C——can you do it（你能做到吗）

即在演说过程中，你首先要说明事物的概念，以及它是如何工作的。然后告诉听众，这个事情或者这个事物你确定是这样的吗，通过例子、数据去进一步证实。最后一个是你能做到吗？即措施，你如何实现。

如何运用

例如半结构化面试中，面试官可能会针对你的自我介绍、你的简历进行提问，或者对你的回答进行追问，可能会问到你觉得你是一个怎样的人，你认为你最成功或者最失败的一件事是什么等等，诸如此类可以展开叙述的问题。

那么如何回答呢？

首先WH：你是一个怎样的人，这是一件怎样的事情（大概叙述，如果是工作经历的话简单讲述你的工作职责是什么）

然后A：通过例子、数据去印证你说的话。比如通过一件事情去印证你是一个怎样的人，你在实习或者上一份工作中做了什么事情，将你的业绩量化，做成多少单业务、促成多少订单量等等。

最后是C：你是怎样做的，或者将打算怎么做。特别是在回答你曾经做得不好的一件事或者你的缺点类的问题时，讲完不足的地方一定要说后续如何改进的。

不管是演说还是面试，还是平时的谈话，大家都应该养成良好的表达习惯，有意识地去提高自己的逻辑能力和思维能力以及表达能力，才能在各种场合游刃有余。