下半年的社保好政策多，对于医保，灵活就业都会受益

【前言】后半年个人社保的新政多，针对医疗保险这方面，灵活就业人员都会获益。那由云南远创一起来为大家讲解到底是哪方面的好新政呢？

第一步让我们首先言下医疗保险，事实上医疗保险最常见的一种改变：外开放医院门诊，在就诊清算流程中，列入到医疗保险的费用报销队伍之中。尽管说这一要求在往年就已经初次明确提出，可是实行和执行应该是要等今年下半年之后了。

所以说根据今年下半年的时间范围，那样可能把这个职工医疗保险的参保人员群体列入到医院门诊慢性疾病的费用报销领域之中，例如你是一部分血压高、血糖高，这种的慢性疾病，就可以根据医院门诊就医就诊来开展时实费用报销，费用报销比率可以到达50%，尽管说并没有住院治疗的费用报销比率70%高，可是针对让我们自身而言，事实上你所投入的费用开支依然要下降了许多。它是针对让我们而言一种喜讯。

对灵活就业员有什么好消息？事实上，不久前召开的相关会议明确指出，必须确定以前灵活就业人员的参保方式。只有在户籍所在地或工商行政管理局注册的城市，才能以灵活就业人员的形式参加保险。但是将来会摆脱这种局限。换句话说，在自己的非户口地点，也可以以灵活就业的形式投保。

近年来，灵活就业的人越来越多，如一些外卖兄弟和快递兄弟。但由于户籍限制，很多人就业灵活。但是由于户籍制度的限制，很多人无法参加社保。所以对于这些人来说，很大程度上是因为户籍限制，无法参加社保的人。所以以后想要打破这个限制，也就是在自己的工作地点，即使是灵活就业人员，也可以参加灵活就业社保。

这对有弹性工作的人来说是个好消息，因为不管你以后到哪里去，不管你以后有没有这样的全职工作单位，都可以按照灵活就业的方式参加社保，这样可以保证你以后的社保缴费年限会增加，不管你以后到哪里去，还有没有这样的全职职工作单位。

除此以外，今年下半年还要对五险一金的缴费基数进行调整，包括职工养老保险、职工医疗保险在内的社保缴费基数，那么适当地提高我们的社保缴费基数，这样就可以适当地提高我们自己的缴费标准，从而为将来享受职工养老保险、职工医疗保险等提供保障。

假如自己今年刚退休，那你的养老金可能也会有变化，因此，许多地区养老金待遇的计算，都是上一年的社会平均工资，这样，社会平均工资水平就会提高，工资也会有一些差别，所以说为了弥补所产生的差异，在下半年也会给你补发一部分养老金待遇的差额，所以说这是对我们今年刚退休人群带来的好处。

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