做自己力所能及的事情

有多大的能力，吃多大的饭。其实在这个社会中，有些时候挨训和挨骂并不是一件坏事！ 每个人在做自己能力范围内的事情时，就会得心应手，游刃有余。 而做超过自己能力的事情，就会手忙脚乱，也会力不从心。

这都是人之常情，但是老板不会管这些，天下所有的老板从本质上说都一样。

他们雇佣员工，那就是雇佣他们的时间，在有限的时间里，压榨出最大的价值，这才是老板想要的。

其实很多老板在压榨价值的时候，会逐渐的试探。就像吃饭一样，一个人一天只能吃一碗饭，老板给他两碗，看看他能否吃得下去。能够吃得下去，以后每天都会给两碗，两碗之后还会有第三碗，第四碗……如果吃不下，那么老板就会生气，就会训斥责怪！ 员工往往为了不被训斥，尽量地挪移时间，争取把老板安排的事情做完……可是超出自己能力范围内的事情，那会很痛苦。

其实饭就相当于是工作，但对于老板来说是理所应当的，会逐渐成为常态！当积累达到一定程度之后，只会出现两种结果。一种是员工非常的忙碌，偶尔还会被训斥，训斥就像是策马鞭一样，不停地给人施加压力，压榨时间价值！而另外一种结果，每天超负荷的工作，可以达到老板的满意，但让自己身心疲惫。

工作结束之后，对生活没有任何的耐心，烦躁不安！

最终把所有的负面情绪都带回家中，带给身边的人。

没有了耐心，留下的只有坏脾气和工作残留下来的情绪。

长此以往下去，会被搞得身心疲惫，家庭纷争不断，生活一团糟糕！

要知道，工作的本质是为了更好的生活，而生活并不是为了工作，可有些人把这两者颠倒了过来……

所有一切都为工作让路，那这种人会过得十分痛苦。

解决这种事情很简单，那就是有多大能力就吃多少碗饭！

人能做多少事情就做多少事情，不要逞强也不要勉强！

其实每个人都想拿着一份高额的薪水，做着轻松的工作，但这并不现实。

因为这种事情违背老板雇佣时间的初衷，也违背了压榨利益的原则。

同样拿到的报酬，也要对得起自己的工作的能力。

现在我拿着这份工资，那我就做我力所能及的事。 如果我做不到，那我就要明确地认识清楚。那么以后就不会对自己期望值太高，让我一次次地令人失望！很多事情，只有看的明白了，那才能活得自在……