李溪芮排练走神，被郭敬明怼哭：成年人不相信眼泪，只信这三点

最近《演员请就位》在热播，无论是导演还是演员热搜一个接着一个上。第一次知道李溪芮地名字还是在《漂亮的李慧珍》饰演的李慧珍的闺蜜夏乔，只可惜好像从那部作品之后她似乎也没什么出彩的地方了。这一次参加《演员请就位》是一次让自己翻红的机会，不过她这个性格确实不太适合综艺，才演了一场就已经话题不断，热搜不止了。

第一次竞演的舞台，她饰演了郭敬明导演的《小时代》里的顾里一角，台上不仅说错台词，状况百出，下台之后又开始觉得自己无法承担错误，哭了起来。结果导演们似乎并不买单，赵薇甚至直言台下的戏比台上的戏还足，太矫情了。

而最近第二场进入了《嫌疑人X的现身》剧组，饰演小吃店老板娘陈婧。这个角色对于她来说可能还是有点难度的，但这次的导演是郭敬明，相对来说他还是比较温和的导演了，并且在第一次的舞台上李溪芮就演了顾里一角，郭敬明在她被其他几位导演批评的时候还帮她说话，按道理来说应该能和郭敬明合作愉快。

不过排练的过程似乎并不是那么顺利，比赛的时间紧张，排练的时间不够，一个导演要排好几个片段，大家多少都有些疲惫了，而排到李溪芮他们那个片段的时候时间已经很晚了，但她似乎完全不在状态，大家排戏的时候，她愣着发呆啃手指，还有点走神。

郭敬明很直接的问她是在演戏还是在认真的啃手指，李溪芮才反应过来说自己在演戏。其他演员都在认真排练，别人都在认真的时候她却在走神，这个状态让谁看了都不会觉得舒服，郭敬明当场就怒了，对她说：那你要不要演，要么大家回去睡了，太不专业了，李溪芮。

这一次，她又哭了。

最常听到的一句话是，会哭的孩子有奶吃。小时候的确是这样，只要哭一哭好像所有人都会过来安慰你，心疼你。可到了成年人的世界，你的眼泪越来越不值钱，哭也不会有糖吃了。

毕竟，成年人的世界不相信矫情和眼泪，只相信你的实力和本事。

李溪芮在第一期台词出错的时候一下台就开始哭，表面上是在承认自己的错误，实际上是在自己哭泣和自责告诉所有人，刚刚只是失误，不是我的真实水平。但是这一次呢？排练现场走神，啃手指，一说就哭，那确实不是一个专业的演员应该有的表现。

当一个人出现错误被批评的时候，首先是无法接受自己的专业确实，面对批评，就说自己不够坚强。讲真的，谁生来就学会了坚强呢？不过都是在生活中一点点的磨练罢了。

真正的承担错误，是要勇敢地面对自己的不足，并且能够及时的纠正错误，才能获得更好的东西。

其实李溪芮的表现就很像职场当中，社会交往当中的一些人，玻璃心，说一句她的不是你不仅要安慰她，还要给她擦屁股。

每一个人都会犯错误，也会流眼泪也会脆弱，但是作为一个成年人，在你掉眼泪之前，就先做到以下三点。

一、没有结果的委屈和辛苦，是一种自我消耗

”你知道他有多努力吗？“这句话是很毒的一句鸡汤，因为我们不是他，当然也不知道他有多努力。

在《演员请就位》里面，张大大也曾说过类似的话，在尔冬升点评说他演技烂的时候，他不是老老实实地听导演点评，反而是给自己的借口是说压力大，失眠掉头发，还去医院检查是不是身体出了什么问题。

尔冬升并没有接受这样的解释，反而说了一句：你刚刚的解释对我来说一点意义都没有，谁没有压力啊。我们做导演的没压力吗？我和凯哥导演上新片的时候，何止掉头发啊。

确实出现问题的时候不想着如何解决，反复地诉说自己的辛苦和委屈，就是没有意义的，都算是一种自我消耗。

我表妹曾经给我讲过一个她同学的故事，那个女孩长得十分漂亮，很受男孩子欢迎，讲话也是温柔的那种，有一次她们一起参加了一个创业项目的比赛，但是每次到那个女孩的那一部分她都不做的，平时上课也不努力，只会跟组长撒娇让他帮忙完成作业，组长每一次都是乖乖的给她做好。

在大四她们学校都会安排去单位实习，那个女孩去了老师安排的一家单位，结果自己这几年上学的东西完全没用上，她就跟那个带她的实习老师撒娇说自己不会做，老师可不可以教人家。结果成功的把老师惹恼了，对她说：我不吃你这一套，这里是公司，不会做就自己去学，不然你明天不用来了。

结果那个女孩很委屈，回到宿舍就跟室友们抱怨说那家公司一点都不好，同事关系搞得很差，工作很辛苦之类。

职场就是这样，千万不要相信撒娇的女孩最好命这种话。撒娇、矫情、辛苦这些词汇在职场一点用都没有，把自己的私生活带到工作上那是职场大忌。

每个人都很辛苦，如果你的一切行为不能够让你更高效的工作，提升自己的能力，那么你撒娇也好，大哭大闹也罢，只会让别人觉得你不成熟，不专业，很矫情罢了。

二、能够及时的处理问题，把事情做好才是真的牛

乔布斯说过：优秀的员工只要告诉他要做什么事要什么效果，他就会想办法搞定。越是出色的人越善于在缺乏条件的状态下把事情做好，越是平庸的人越是对做事的条件挑三拣四。

就像李溪芮在节目中解释说：”我们准备得还是充分的。但不知道为什么上台紧张就忘词了。”

在我看来，如果真的准备充分，那就不只是要考虑自己能够把这次舞台完整呈现，而是应该要考虑突发事件，比如自己真的忘词了或者现场突发情况自己应该要怎么解决。如果真的准备充分了，那么作为一个专业的演员在忘词的时候就不会出现明显的卡顿，还把台词又重新说了一遍。

“专业”这个词代表的不仅仅是水平，而是你这个人的职业素养。

我们每一个人都要为自己所做的事情负责任，任何事情在没有去做之前我们都不知道它会发生什么样的变化，我们可以完成到什么程度，但只有克服了这些缺乏的条件和因素还可以把事情做得完美的，才算是厉害，才能被称为专业。

马云说过：公司请你来是解决问题的，不是制造问题。你能解决多大的问题，你就坐多高的位子，你能解决多少问题，你就能拿多少薪水。如果你不能发现问题或是解决不了问题，你本人就是一个问题。让解决问题的人高升，让制造问题的人让位，让抱怨问题的人下课。

三、承认自己的失败，比什么都管用

马云说：研究失败，比读MBA管用。

在他看来，成功的经验各有各的不同，但是失败的教训却是相似的。我最大的心得就是思考别人怎么失败的，哪些错误是人们一定要犯的。

所以我们不光是要总结自己失败的经验，还有看别人的失败的经验，别人已经替你踩过的坑，你完全是可以了解并且避开的。

我记得我刚大学毕业的时候如愿地进入了一家公司，我想着凭借着自己的专业能力和经验一定可以在职场上大放异彩的，结果被现实狠狠的打了脸。

运营公司账号一个月之后，我被领导当着所有项目组员的面问：这就是你名校毕业生的水平吗？这样的数据很让我怀疑你的能力。

那个时候的我一点反驳的理由都没有，只能哭。但是哭并不能让我少挨骂，反而被他说，如果你承受不了自己的错误，那你可以明天不用来了，我要在下班前看到你下个季度的计划。不要以为女孩子哭一哭就能解决问题了，不管用。

还有一次被老板直接敲桌子怼，把我同事都吓坏了，而且交上去的策划案直接被他甩在了脸上，而且那一次我完全不知道自己错在哪里，还自我感觉良好。可也没办法，错了就要想办法弥补错误，因为事情还没有解决之前，是你的工作你还是要做，哪怕是哭着做。

经过无数次的总结失败的经验，一个月下来我做了满满一个笔记本的错误累积，并且告诉自己解决的方法，老板还把那份错误集给印刷出来，警醒公司的同事不要犯相同的错误。

我不是一个聪明的人，有些时候只能用一些笨方法。可没有一个人是不失败的，能够拉开你和别人的差距，其实就是你在面对错误的时候的态度，承担责任比你找借口推卸责任要好得多。

越是有智慧的人，他们越是不会害怕面对困难和失败，他们更不会哭。

在成年人的世界里，哭解决不了任何问题。